ゴールデンウィークが11連休！？そう！うちの会社では可能なんです！

「そんなに休んで大丈夫？」社員の不安を乗り越え、堂々と11連休を楽しめる会社へ！

その背景には、工程の見える化や社員との信頼関係、そして「休む」ことへの意識改革がありました。

遊ぶときは全力で、働くときも全力で！

■田村仁美　Facebook: