【前言】
Max在2022年10月連寫了兩篇文章討論兩種不同類型的人，分別是外顯行為上戾氣較重的「洋蔥人」及可甜可鹹較為低調的「酪梨人」，雖然Max在文章中特別強調兩者並無好壞，而是要依自己的特質及想活成的樣子選擇要成為哪一型的人，但因為這種分類其實比較不常見，今天想花點時間來聊聊兩種特質及在職場中兩種特質的人有些什麼具體特徵。

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【日常提問】
1. 除了劣幣驅逐良幣、意見領袖替代專家的話語權外，「很難稱讚自己」有沒有自身的原因？

2. 洋蔥跟酪梨絕大部份時候都是擔任配菜的角色，但兩者其實都可以成為主角的，雖然洋蔥經過大量時間熬煮也是可以成為濃郁的洋蔥湯而酪梨只要加入牛奶，兩者成就主角身份的路徑有明顯不同，感覺講到這邊我們腦中應該都可以浮出一些面孔，在 Max 目前職涯中，有碰過什麼明顯的案例嗎?

3. 承上題，其實在任何團隊中我們常常會因應不同情境而必須調整成為主角及配角，「洋蔥人」跟「酪梨人」其實有著一個本質的差異是調整的速度及輻度，雖然Max在文章中特別強調兩者沒有所謂好壞，但如果我們今天把焦點從個人是否有好壞拉遠一些，從團隊的角度出發，那兩者會不會有比較明顯的優勢及劣勢?

【Emma 最佳提問】
錄音前幾天我們公司發生了一件事，我們公司認養的貓咪走失了，然後其實在公司裡面產生了情緒強度極高的茶壺風暴，而其中有位工程師可能因為情緒不好，所以對其他同事沒有配合他認為應該要做的尋貓行為而講出比較過激的言論，所以讓另外一位女同事哭了。所以這也是我在讀Max這兩篇文章最心有戚戚也好像有什麼想提問的原因。洋蔥型的同事其實真的夠嗆，對任何事的喜怒哀樂都是立即呈現，但對團隊來說，雖然不至於很鄉愿地希望一切以和為貴，但太做自己傷到別人就不是件好事了。但我想應該很多人的週遭都會有洋蔥類型的朋友或同事，Max有什麼建議可以給我們的嗎?

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