Neste episódio, nossa cofundadora, a médica oncogeriatra Dr.ᵃ Polianna Souza, conversa com Alexandre Martins, especialista em inovação social e diversidade etária, sobre longevidade e trabalho 50+ no Brasil. Como criar ambientes de trabalho que acolham diferentes gerações sem estereótipos e com resultados reais.

Pontos principais do episódio

• Contexto demográfico e mercado: mais de 61 milhões de brasileiros com 50+ e os impactos nas contratações e carreiras.

• Desafios 50+: etarismo estrutural, baixa presença de 60+ e 70+ e como isso afeta oportunidades.

• Casos que inspiram: iniciativas de empresas brasileiras para contratar, reter e promover profissionais 50+.

• Dinâmica intergeracional: como equipes multigeracionais elevam eficiência, inovação e clima.

• Mitos do dia a dia: idade e tecnologia, IA no cotidiano e o combate à invisibilidade.

• Caminhos práticos: diálogo, ajustes de modelo de trabalho, métricas e apoio para inclusão real.

• Trabalho e bem-estar: por que seguir ativo faz diferença na saúde, propósito e qualidade de vida.

Siga as nossas redes:

https://www.instagram.com/longidade/
https://www.longidade.com.br/
https://www.linkedin.com/company/long...
https://www.facebook.com/longidade