I det här avsnittet av Framtidens arbetssätt pratar vi om kontrollbehov, både våra egna och de vi möter i organisationer.
Vad är det egentligen vi försöker uppnå när vi vill ha "kontroll"? Finns det andra sätt att skapa trygghet än att försöka förutsäga allt?

Vi pratar om skillnaden mellan kontroll och att "ha koll", vad som egentligen händer när vi släpper på behovet av att styra varje detalj. Och hur det här påverkar ledarskap, leverans och hur team mår.

Ett reflekterande samtal där vi hoppas du får lite inspiration att själv fundera över vad kontroll betyder för dig. Och vill du prata vidare med oss så tveka inte att skriva till oss på Linkedin:
Tomas: https://www.linkedin.com/in/tomas-bjorkholm/
Linda: https://www.linkedin.com/in/lindaantonsson/