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Heute ich möchte ich – wie angekündigt - nochmal Bezug nehmen auf ein Praxisbeispiel, über das ich in Folge #12 der vorigen Woche erzählt habe. Wenn Du diese noch nicht gehört hast, empfehle ich Dir, dies noch nachzuholen.
Ich möchte diese wunderbare Gruppenübung noch mal aufgreifen und den Aspekt beleuchten, WIE die Menschen in dieser Übung zum Ergebnis - zum perfekten Quadrat - kommen. Wir beleuchten also das TUN und ich möchte das in Bezug auf drei Schwerpunkte tun:
1. Dynamik im Team
2. Führung und Kommunikation
3. Regeln und Kontrolle
By Evelyn SchweinzgerHeute ich möchte ich – wie angekündigt - nochmal Bezug nehmen auf ein Praxisbeispiel, über das ich in Folge #12 der vorigen Woche erzählt habe. Wenn Du diese noch nicht gehört hast, empfehle ich Dir, dies noch nachzuholen.
Ich möchte diese wunderbare Gruppenübung noch mal aufgreifen und den Aspekt beleuchten, WIE die Menschen in dieser Übung zum Ergebnis - zum perfekten Quadrat - kommen. Wir beleuchten also das TUN und ich möchte das in Bezug auf drei Schwerpunkte tun:
1. Dynamik im Team
2. Führung und Kommunikation
3. Regeln und Kontrolle