I det här avsnittet samtalar Kristoffer med Susann Simkens, Head of Talent Acquisition på PwC Sverige, om rekryteringens förändrade roll i dagens komplexa organisationer. Med en internationell karriär i ryggen – från bemanningsföretag i Rotterdam till att bygga globala TA-funktioner i snabbväxande företag – delar Susann med sig av skarpa insikter kring kulturella skillnader, nätverkens betydelse i svensk rekrytering och hur TA ofta fungerar som ett tidigt varningstecken för förändringar på arbetsmarknaden. Samtalet går också in på etiska frågor kring AI i rekryteringsprocesser, risken med att bli alltför beroende av nyckelpersoner, och vikten av att TA fungerar som en strategisk rådgivare snarare än enbart en operativ funktion.