En este episodio discutimos un tema que nos propone un oyente: el feedback. En particular, la frecuencia para generar momentos, y cómo usarlos para tomarle el pulso al equipo, buscar oportunidades de rotación y minimizar las chances de renuncias. Discutimos el cara-a-cara versus las reuniones grupales, y compartimos las mejores prácticas que aplicamos con nuestros grupos de trabajo.

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