In dieser Folge gehen Dennis Jäger und Martin Sommer der Frage nach:
„Wer ist eigentlich schuld, wenn der Mitarbeiter ‘nichts kann’?“
Du erfährst unter anderem:
Warum Sätze wie „Meine Azubis sind zu blöd“ oder „Meine Mitarbeiter machen das nicht“ vor allem ein Offenbarungseid des Chefs sind Welche zwei Hauptursachen es gibt, wenn neue Prozesse im Betrieb nicht funktionieren – und was das mit deiner Rolle als Chef zu tun hat Wie du neue Abläufe richtig einführst: erst selbst komplett durchspielen, dann sauber dokumentieren (inkl. Wer? Was? Wann? Warum? Wie?) Weshalb du besser davon ausgehst, dass neue Mitarbeiter beim Vorwissen bei „Null“ starten – und warum Motivation oft mehr wert ist als 20 Jahre Berufserfahrung Wie du durch transparente Fehlerkultur, Dokumentation und einfache Werkzeuge (Pinnwand, Mappe, LMS, KI) dein Onboarding massiv verbessern kannstIm WhatsApp-Kanal bekommst du eine Vorlage + Checkliste zur Einführung eines neuen Prozesses – am Beispiel der digitalen Krankmeldung. Druck sie aus, geh sie durch und übertrage sie auf einen konkreten Prozess in deinem Betrieb.
https://whatsapp.com/channel/0029Vb6bPkLG8l5FwomcC61Q
SBZ – Schulungs- und Prozesszentrum: www.spz-online.de
eLearningPlus/digi professionals GmbH: www.e-learning-plus.de