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#20 - Inner Development Goals (IDGs)
2015 stellten die Vereinten Nationen die Agenda 2030 mit 17 Zielen vor, um eine gerechtere Welt zu schaffen. Diese Sustainable Development Goals (SDGs) umfassen wichtige Themen wie Armutsbekämpfung, Geschlechtergleichstellung, saubere Energie und Klimaschutz. Sie beschreiben das Zielbild einer nachhaltigen Transformation.
Doch bislang sind wir diesen Zielen kaum näher gekommen. Was muss sich ändern?
Die Inner Development Goals (IDGs) setzen hier an und fokussieren auf innere Entwicklung und dafür notwendige Kompetenzen. In dieser Folge schauen wir uns die fünf Säulen der IDGs genauer an – Sein, Denken, Beziehung,
Zusammenarbeit und Handeln – und erklären, warum sie auch für Unternehmen von großer Bedeutung sind.
Mit Liane Stephan und Daniel Hires konnten wir auch dieses Mal wieder kompetente und sympathische Gäste gewinnen.
Liane ist Gründerin & CEO der Awaris GmbH, ihr obliegt neben der strategischen Entwicklung der Firma u.a. die Leitung der internationalen Trainercommunity und der Coachingausbildung "Achsamkeitsbasierter Systemischer Coach". Liane hat über 30 Jahre Erfahrung in Führungskräfteentwicklung (sie ist C`Level Coach), Achtsamkeit im Unternehmenskontext, in systemischer Organisationsentwicklung und Kulturwandel. Sie ist auch Mitgründerin und Managing Director des Inner Green Deals, einer Not For Profit Organisation in Köln und Brüssel, die sich mit der menschlichen Dimension der Nachhaltigkeit
befasst.
Daniel ist Mitglied des Global Leadership Teams der Inner Development Goals (IDGs). Er arbeitet seit 17 Jahren als Aktivist, Innovator und sozialer Unternehmer an der Schnittstelle von Technologie, Wirtschaft, Nachhaltigkeit und menschenzentriertem Design. Zudem lehrt er zu sozialer Innovation, berät Impact Entrepreneurs, ist Mentor für junge Klimaaktivisten und engagiert sich als Responsible Leader der BMW Stiftung und als Fellow der RSA.
Lesetipps:
(1) White-Paper "Orienting inner development in organizations":
https://assets-global.website-files.com/60bf97e4e4d3871f520114d7/65d860817aae264e5d86cbf9_IDG%20Corporate%20White%20Paper%202023.pdf
(2) Inner Development Goals, offizielle Website:
Framework – Inner Development Goals
Podcast Tipps:
(1) Nachgefragt: Mit den Inner Development Goals zur Nachhaltigkeit?
https://open.spotify.com/episode/762CidpjzFFEpzjGEMro4g?si=eG6neeuVQKmx-NULbX5iMw
(2) Inner Green Deal - The podcast exploring the Human Dimension of Sustainability
https://open.spotify.com/show/4F28HjlugQ8qZlCuzOx1uY?si=604e7e0064234f5a
(3) Ledertips med Alexander Haneng: #94 The Inner Development Goals (IDGs) mit Daniel Hires
https://open.spotify.com/episode/2Tiqfb7Ibzh9yz2x2QY4IU?si=k_9D-sJTQUmWTFP5eOLvWA
(4) Manager Seminare - Das Weiterbildungsmagazin: Inner Development Goals: Persönlichkeitsentwicklung für den Planeten
https://open.spotify.com/episode/0Ruu7R8KlaDRpuG1t5LpbC?si=Bj1jpifrTQCZ7owT2aLpTQ
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By thegreenerbusiness2015 stellten die Vereinten Nationen die Agenda 2030 mit 17 Zielen vor, um eine gerechtere Welt zu schaffen. Diese Sustainable Development Goals (SDGs) umfassen wichtige Themen wie Armutsbekämpfung, Geschlechtergleichstellung, saubere Energie und Klimaschutz. Sie beschreiben das Zielbild einer nachhaltigen Transformation.
Doch bislang sind wir diesen Zielen kaum näher gekommen. Was muss sich ändern?
Die Inner Development Goals (IDGs) setzen hier an und fokussieren auf innere Entwicklung und dafür notwendige Kompetenzen. In dieser Folge schauen wir uns die fünf Säulen der IDGs genauer an – Sein, Denken, Beziehung,
Zusammenarbeit und Handeln – und erklären, warum sie auch für Unternehmen von großer Bedeutung sind.
Mit Liane Stephan und Daniel Hires konnten wir auch dieses Mal wieder kompetente und sympathische Gäste gewinnen.
Liane ist Gründerin & CEO der Awaris GmbH, ihr obliegt neben der strategischen Entwicklung der Firma u.a. die Leitung der internationalen Trainercommunity und der Coachingausbildung "Achsamkeitsbasierter Systemischer Coach". Liane hat über 30 Jahre Erfahrung in Führungskräfteentwicklung (sie ist C`Level Coach), Achtsamkeit im Unternehmenskontext, in systemischer Organisationsentwicklung und Kulturwandel. Sie ist auch Mitgründerin und Managing Director des Inner Green Deals, einer Not For Profit Organisation in Köln und Brüssel, die sich mit der menschlichen Dimension der Nachhaltigkeit
befasst.
Daniel ist Mitglied des Global Leadership Teams der Inner Development Goals (IDGs). Er arbeitet seit 17 Jahren als Aktivist, Innovator und sozialer Unternehmer an der Schnittstelle von Technologie, Wirtschaft, Nachhaltigkeit und menschenzentriertem Design. Zudem lehrt er zu sozialer Innovation, berät Impact Entrepreneurs, ist Mentor für junge Klimaaktivisten und engagiert sich als Responsible Leader der BMW Stiftung und als Fellow der RSA.
Lesetipps:
(1) White-Paper "Orienting inner development in organizations":
https://assets-global.website-files.com/60bf97e4e4d3871f520114d7/65d860817aae264e5d86cbf9_IDG%20Corporate%20White%20Paper%202023.pdf
(2) Inner Development Goals, offizielle Website:
Framework – Inner Development Goals
Podcast Tipps:
(1) Nachgefragt: Mit den Inner Development Goals zur Nachhaltigkeit?
https://open.spotify.com/episode/762CidpjzFFEpzjGEMro4g?si=eG6neeuVQKmx-NULbX5iMw
(2) Inner Green Deal - The podcast exploring the Human Dimension of Sustainability
https://open.spotify.com/show/4F28HjlugQ8qZlCuzOx1uY?si=604e7e0064234f5a
(3) Ledertips med Alexander Haneng: #94 The Inner Development Goals (IDGs) mit Daniel Hires
https://open.spotify.com/episode/2Tiqfb7Ibzh9yz2x2QY4IU?si=k_9D-sJTQUmWTFP5eOLvWA
(4) Manager Seminare - Das Weiterbildungsmagazin: Inner Development Goals: Persönlichkeitsentwicklung für den Planeten
https://open.spotify.com/episode/0Ruu7R8KlaDRpuG1t5LpbC?si=Bj1jpifrTQCZ7owT2aLpTQ