【～2025/9】PROTO～プロトタイプから、オリジナルへ。～

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【～2025/9】PROTO～プロトタイプから、オリジナルへ。～ episodes

  • 21世紀型の宇宙開発の世界 PROTO～プロトタイプからオリジナルへ。～ 2025/8/30放送 - 小田さんへの深堀―宇宙市場は現在進行形で成長中―
    就職先を選ぶ上で８割の人が「企業のビジョンやパーパス（存在意義）」重視している今の時代。学生起業家と若手起業家の2人のメインパーソナリティが経営者・求職者の双方の目線で、ゲストに迎える経営者に迫ります。不確実な時代を生き抜くための企業理解とキャリア形成…次世代と社会の架け橋を提供。世代やギャップを超えて“想い”で繋がるラジオ番組、それが「PROTO」です。

    今回はスタジオにAstroX株式会社 代表取締役CEO 小田翔武さんをお招きします。

    小田さんは関西大学環境都市工学部卒。これまでIT企業などを複数社創業し経営→売却。2022年 幼少期から関わりたかった宇宙事業としてAstroX株式会社を設立。日本の宇宙開発におけるローンチヴィークル(衛星打上ロケット)不足の解決を目指し、小型ロケット開発を進めています。

    そんな次世代の宇宙開発を進める小田さんに深堀していく内容はというと…

    ・雑誌「ニュートン」から始まった宇宙世界への興味…
    ・宇宙開発で「宇宙開発で'Japan as No.1'を取り戻す」ためのポリシーと」新技術…
    ・ドンドン進化を続ける日本の宇宙産業の世界の現在…
    ・スピード感を行政と連携するための政策の見極め方…

    …などなど、宇宙開発の世界で活躍するための思考法や異業種からの転職で見られていることなどの奥深さに触れていきます。成長中の世界であるからこそ手探りで解決したり時には行政と一丸となって歩み続けたりと道は様々。とはいえ打ち上げに成功した時の喜びはまさに「見えるからこそ味わえる」宇宙産業の醍醐味。今現在もさらに進化していく次世代ロケットの世界から目が離せません！
    6 min
  • 21世紀型の宇宙開発の世界 PROTO～プロトタイプからオリジナルへ。～ 2025/8/30放送
    就職先を選ぶ上で８割の人が「企業のビジョンやパーパス（存在意義）」重視している今の時代。学生起業家と若手起業家の2人のメインパーソナリティが経営者・求職者の双方の目線で、ゲストに迎える経営者に迫ります。不確実な時代を生き抜くための企業理解とキャリア形成…次世代と社会の架け橋を提供。世代やギャップを超えて“想い”で繋がるラジオ番組、それが「PROTO」です。

    今回はスタジオにAstroX株式会社 代表取締役CEO 小田翔武さんをお招きします。

    小田さんは関西大学環境都市工学部卒。これまでIT企業などを複数社創業し経営→売却。2022年 幼少期から関わりたかった宇宙事業としてAstroX株式会社を設立。日本の宇宙開発におけるローンチヴィークル(衛星打上ロケット)不足の解決を目指し、小型ロケット開発を進めています。

    そんな次世代の宇宙開発を進める小田さんに深堀していく内容はというと…

    ・雑誌「ニュートン」から始まった宇宙世界への興味…
    ・宇宙開発で「宇宙開発で'Japan as No.1'を取り戻す」ためのポリシーと」新技術…
    ・ドンドン進化を続ける日本の宇宙産業の世界の現在…
    ・スピード感を行政と連携するための政策の見極め方…

    …などなど、宇宙開発の世界で活躍するための思考法や異業種からの転職で見られていることなどの奥深さに触れていきます。成長中の世界であるからこそ手探りで解決したり時には行政と一丸となって歩み続けたりと道は様々。とはいえ打ち上げに成功した時の喜びはまさに「見えるからこそ味わえる」宇宙産業の醍醐味。今現在もさらに進化していく次世代ロケットの世界から目が離せません！
    43 min
  • 21世紀型の宇宙開発の世界 PROTO～プロトタイプからオリジナルへ。～ 2025/8/30放送 - PROTOタイプから何タイプへ?―小田翔武さんの場合―
    就職先を選ぶ上で８割の人が「企業のビジョンやパーパス（存在意義）」重視している今の時代。学生起業家と若手起業家の2人のメインパーソナリティが経営者・求職者の双方の目線で、ゲストに迎える経営者に迫ります。不確実な時代を生き抜くための企業理解とキャリア形成…次世代と社会の架け橋を提供。世代やギャップを超えて“想い”で繋がるラジオ番組、それが「PROTO」です。

    今回はスタジオにAstroX株式会社 代表取締役CEO 小田翔武さんをお招きします。

    小田さんは関西大学環境都市工学部卒。これまでIT企業などを複数社創業し経営→売却。2022年 幼少期から関わりたかった宇宙事業としてAstroX株式会社を設立。日本の宇宙開発におけるローンチヴィークル(衛星打上ロケット)不足の解決を目指し、小型ロケット開発を進めています。

    そんな次世代の宇宙開発を進める小田さんに深堀していく内容はというと…

    ・雑誌「ニュートン」から始まった宇宙世界への興味…
    ・宇宙開発で「宇宙開発で'Japan as No.1'を取り戻す」ためのポリシーと」新技術…
    ・ドンドン進化を続ける日本の宇宙産業の世界の現在…
    ・スピード感を行政と連携するための政策の見極め方…

    …などなど、宇宙開発の世界で活躍するための思考法や異業種からの転職で見られていることなどの奥深さに触れていきます。成長中の世界であるからこそ手探りで解決したり時には行政と一丸となって歩み続けたりと道は様々。とはいえ打ち上げに成功した時の喜びはまさに「見えるからこそ味わえる」宇宙産業の醍醐味。今現在もさらに進化していく次世代ロケットの世界から目が離せません！
    15 min
  • 今改めて「のんさん」を振り返る回 PROTO～プロトタイプからオリジナルへ。～ 2025/8/23放送 - 次世代に伝えたいこと―選んだ道を正解にする努力が報われる
    就職先を選ぶ上で８割の人が「企業のビジョンやパーパス（存在意義）」重視している今の時代。学生起業家と若手起業家の2人のメインパーソナリティが経営者・求職者の双方の目線で、ゲストに迎える経営者に迫ります。不確実な時代を生き抜くための企業理解とキャリア形成…次世代と社会の架け橋を提供。世代やギャップを超えて“想い”で繋がるラジオ番組、それが「PROTO」です。

    今回は「のんさんのキャリアを改めて振り返る」ということで、のんさんこと岡本希実さんのキャリアを深堀していきます。りょうさん同様、のんさんに深堀するのも初回放送以来となりますが、そこから10か月近く経った今振り返ることで見えてくることもあるようです。


    ・「UniUni」を手掛けたからこそ見えてきた「キャリアアドバイザー」の新たな方向性…
    ・のんさんがHRドメイン事業にこだわりたい理由…
    ・個人の動き方を決める組織の「Mission Vision Value」の重要性…
    ・のんさんや「Uniboost」としてこれから目指していく「AI活用」と人材活用でのセンシティブな関係性…

    …などなど、「何のために働くのか」を可視化するために必要な組織の導き方、人々のキャリアに向き合うためのAIの「属人化部分」への活用法など「AI社会」だからこそ見えてくるトレンドや普遍性を追求していきます。どれほどテクノロジーが進んでも、最終決定はあくまでも人間。「働くための理念」と「多様性のある価値観」の中から選び抜いた末の決断こそ、自分のキャリアの自信につながるのです。

    3 min
  • 今改めて「のんさん」を振り返る回 PROTO～プロトタイプからオリジナルへ。～ 2025/8/23放送 - 第3部―「Uniboost」としてこれから目指したい未来のこと
    就職先を選ぶ上で８割の人が「企業のビジョンやパーパス（存在意義）」重視している今の時代。学生起業家と若手起業家の2人のメインパーソナリティが経営者・求職者の双方の目線で、ゲストに迎える経営者に迫ります。不確実な時代を生き抜くための企業理解とキャリア形成…次世代と社会の架け橋を提供。世代やギャップを超えて“想い”で繋がるラジオ番組、それが「PROTO」です。

    今回は「のんさんのキャリアを改めて振り返る」ということで、のんさんこと岡本希実さんのキャリアを深堀していきます。りょうさん同様、のんさんに深堀するのも初回放送以来となりますが、そこから10か月近く経った今振り返ることで見えてくることもあるようです。


    ・「UniUni」を手掛けたからこそ見えてきた「キャリアアドバイザー」の新たな方向性…
    ・のんさんがHRドメイン事業にこだわりたい理由…
    ・個人の動き方を決める組織の「Mission Vision Value」の重要性…
    ・のんさんや「Uniboost」としてこれから目指していく「AI活用」と人材活用でのセンシティブな関係性…

    …などなど、「何のために働くのか」を可視化するために必要な組織の導き方、人々のキャリアに向き合うためのAIの「属人化部分」への活用法など「AI社会」だからこそ見えてくるトレンドや普遍性を追求していきます。どれほどテクノロジーが進んでも、最終決定はあくまでも人間。「働くための理念」と「多様性のある価値観」の中から選び抜いた末の決断こそ、自分のキャリアの自信につながるのです。

    17 min
  • 今改めて「のんさん」を振り返る回 PROTO～プロトタイプからオリジナルへ。～ 2025/8/23放送 - 第2部―組織コンサルの要「MVV」の重要性
    就職先を選ぶ上で８割の人が「企業のビジョンやパーパス（存在意義）」重視している今の時代。学生起業家と若手起業家の2人のメインパーソナリティが経営者・求職者の双方の目線で、ゲストに迎える経営者に迫ります。不確実な時代を生き抜くための企業理解とキャリア形成…次世代と社会の架け橋を提供。世代やギャップを超えて“想い”で繋がるラジオ番組、それが「PROTO」です。

    今回は「のんさんのキャリアを改めて振り返る」ということで、のんさんこと岡本希実さんのキャリアを深堀していきます。りょうさん同様、のんさんに深堀するのも初回放送以来となりますが、そこから10か月近く経った今振り返ることで見えてくることもあるようです。


    ・「UniUni」を手掛けたからこそ見えてきた「キャリアアドバイザー」の新たな方向性…
    ・のんさんがHRドメイン事業にこだわりたい理由…
    ・個人の動き方を決める組織の「Mission Vision Value」の重要性…
    ・のんさんや「Uniboost」としてこれから目指していく「AI活用」と人材活用でのセンシティブな関係性…

    …などなど、「何のために働くのか」を可視化するために必要な組織の導き方、人々のキャリアに向き合うためのAIの「属人化部分」への活用法など「AI社会」だからこそ見えてくるトレンドや普遍性を追求していきます。どれほどテクノロジーが進んでも、最終決定はあくまでも人間。「働くための理念」と「多様性のある価値観」の中から選び抜いた末の決断こそ、自分のキャリアの自信につながるのです。

    7 min
  • 今改めて「のんさん」を振り返る回 PROTO～プロトタイプからオリジナルへ。～ 2025/8/23放送
    就職先を選ぶ上で８割の人が「企業のビジョンやパーパス（存在意義）」重視している今の時代。学生起業家と若手起業家の2人のメインパーソナリティが経営者・求職者の双方の目線で、ゲストに迎える経営者に迫ります。不確実な時代を生き抜くための企業理解とキャリア形成…次世代と社会の架け橋を提供。世代やギャップを超えて“想い”で繋がるラジオ番組、それが「PROTO」です。

    今回は「のんさんのキャリアを改めて振り返る」ということで、のんさんこと岡本希実さんのキャリアを深堀していきます。りょうさん同様、のんさんに深堀するのも初回放送以来となりますが、そこから10か月近く経った今振り返ることで見えてくることもあるようです。


    ・「UniUni」を手掛けたからこそ見えてきた「キャリアアドバイザー」の新たな方向性…
    ・のんさんがHRドメイン事業にこだわりたい理由…
    ・個人の動き方を決める組織の「Mission Vision Value」の重要性…
    ・のんさんや「Uniboost」としてこれから目指していく「AI活用」と人材活用でのセンシティブな関係性…

    …などなど、「何のために働くのか」を可視化するために必要な組織の導き方、人々のキャリアに向き合うためのAIの「属人化部分」への活用法など「AI社会」だからこそ見えてくるトレンドや普遍性を追求していきます。どれほどテクノロジーが進んでも、最終決定はあくまでも人間。「働くための理念」と「多様性のある価値観」の中から選び抜いた末の決断こそ、自分のキャリアの自信につながるのです。

    41 min
  • 今改めて「のんさん」を振り返る回 PROTO～プロトタイプからオリジナルへ。～ 2025/8/23放送 - 第1部―採用プラットフォームの事業内容と新事業のこと
    就職先を選ぶ上で８割の人が「企業のビジョンやパーパス（存在意義）」重視している今の時代。学生起業家と若手起業家の2人のメインパーソナリティが経営者・求職者の双方の目線で、ゲストに迎える経営者に迫ります。不確実な時代を生き抜くための企業理解とキャリア形成…次世代と社会の架け橋を提供。世代やギャップを超えて“想い”で繋がるラジオ番組、それが「PROTO」です。

    今回は「のんさんのキャリアを改めて振り返る」ということで、のんさんこと岡本希実さんのキャリアを深堀していきます。りょうさん同様、のんさんに深堀するのも初回放送以来となりますが、そこから10か月近く経った今振り返ることで見えてくることもあるようです。


    ・「UniUni」を手掛けたからこそ見えてきた「キャリアアドバイザー」の新たな方向性…
    ・のんさんがHRドメイン事業にこだわりたい理由…
    ・個人の動き方を決める組織の「Mission Vision Value」の重要性…
    ・のんさんや「Uniboost」としてこれから目指していく「AI活用」と人材活用でのセンシティブな関係性…

    …などなど、「何のために働くのか」を可視化するために必要な組織の導き方、人々のキャリアに向き合うためのAIの「属人化部分」への活用法など「AI社会」だからこそ見えてくるトレンドや普遍性を追求していきます。どれほどテクノロジーが進んでも、最終決定はあくまでも人間。「働くための理念」と「多様性のある価値観」の中から選び抜いた末の決断こそ、自分のキャリアの自信につながるのです。

    15 min
  • 「人の心」を通じて観るコンサルと政治の世界 PROTO～プロトタイプからオリジナルへ。～ 2025/8/16放送 - 次世代に伝えたいこと―環境を変えることを恐れない！―
    就職先を選ぶ上で８割の人が「企業のビジョンやパーパス（存在意義）」重視している今の時代。学生起業家と若手起業家の2人のメインパーソナリティが経営者・求職者の双方の目線で、ゲストに迎える経営者に迫ります。不確実な時代を生き抜くための企業理解とキャリア形成…次世代と社会の架け橋を提供。世代やギャップを超えて“想い”で繋がるラジオ番組、それが「PROTO」です。

    今回はスタジオに政治団体”再生の道”一期生/アクアパートナーズ合同会社 副社長 青柳充哉さんをお招きします。

    青柳さんは長野県出身の36歳。早稲田大学政治経済学部卒業後、新卒でデロイトトーマツコンサルティング合同会社に入社。マッキンゼーアンドカンパニー、三井物産株式会社を経て独立。現在はアクアパートナーズ合同会社にて経営メンバーとして経営管理・事業開発・人事に従事しています。石丸伸二氏が立ち上げた政治団体再生の道の公募を経て、2025年6月、公認候補者として東京都議会議員選挙に出馬し落選。YouTube/X等で政治系インフルエンサーとしても活動中です。

    そんなコンサルから政治の道を両立せんとした青柳さんに深堀していく内容はというと…

    ・アタマを使う仕事を求めてコンサルタントの世界に行きついた？…
    ・選挙活動をして見えてきた「新時代の政治活動」のあり方…
    ・「自分の軸」を固めていれば会社を渡り歩いてもブレはない！…
    ・「人」というテーマに触れたとき見えてくる「データ通りにいかない」コンサルの動き方…

    …などなど、外資系を初め数多くの企業を渡り歩いてきた経験や、ノンロジカルな「人の心」世界に携わったときに見えてきたコンサルや選挙の世界の奥深さに触れていきます。AI時代にデータが即座に集まり活用できる時代だからこそ「人」に寄り添う仕事に昇華した人材こそが今後を生き抜く在り方といえましょう。
    2 min
  • 「人の心」を通じて観るコンサルと政治の世界 PROTO～プロトタイプからオリジナルへ。～ 2025/8/16放送 - 就活・新人時代のノウハウ・リアル―「人事や組織に携わる専門家でありたい」と決めたからこそ会社を渡り歩ける―
    就職先を選ぶ上で８割の人が「企業のビジョンやパーパス（存在意義）」重視している今の時代。学生起業家と若手起業家の2人のメインパーソナリティが経営者・求職者の双方の目線で、ゲストに迎える経営者に迫ります。不確実な時代を生き抜くための企業理解とキャリア形成…次世代と社会の架け橋を提供。世代やギャップを超えて“想い”で繋がるラジオ番組、それが「PROTO」です。

    今回はスタジオに政治団体”再生の道”一期生/アクアパートナーズ合同会社 副社長 青柳充哉さんをお招きします。

    青柳さんは長野県出身の36歳。早稲田大学政治経済学部卒業後、新卒でデロイトトーマツコンサルティング合同会社に入社。マッキンゼーアンドカンパニー、三井物産株式会社を経て独立。現在はアクアパートナーズ合同会社にて経営メンバーとして経営管理・事業開発・人事に従事しています。石丸伸二氏が立ち上げた政治団体再生の道の公募を経て、2025年6月、公認候補者として東京都議会議員選挙に出馬し落選。YouTube/X等で政治系インフルエンサーとしても活動中です。

    そんなコンサルから政治の道を両立せんとした青柳さんに深堀していく内容はというと…

    ・アタマを使う仕事を求めてコンサルタントの世界に行きついた？…
    ・選挙活動をして見えてきた「新時代の政治活動」のあり方…
    ・「自分の軸」を固めていれば会社を渡り歩いてもブレはない！…
    ・「人」というテーマに触れたとき見えてくる「データ通りにいかない」コンサルの動き方…

    …などなど、外資系を初め数多くの企業を渡り歩いてきた経験や、ノンロジカルな「人の心」世界に携わったときに見えてきたコンサルや選挙の世界の奥深さに触れていきます。AI時代にデータが即座に集まり活用できる時代だからこそ「人」に寄り添う仕事に昇華した人材こそが今後を生き抜く在り方といえましょう。
    10 min

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この番組では様々な業界で活躍するゲストをお呼びし、企業理解やキャリア選択に悩む学生の「働く」に関する考え方や視野を広げていきます。第１週～３週は若手起業家の山本と岡本の二人が、第４週では、転職の女神こと森本千賀子がパーソナリティを務めます。