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本期我们想聊一聊职场中的攻击性这个话题。因为我们在闲聊的时候发现,我们其实都是比较不愿意和人起冲突的人,但都不约而同地经历了,从刚入职时尽力表现得温和柔顺,到现在有意识地提高自己的攻击性,这样的转变。这是一个很有意思的现象,我们今天就来拆解一下为什么我们会在职场中开始主动寻求攻击性,攻击性到底好在哪里。
我们已经开放了听友群,想入群的友友请加小助手微信milukuanghua
【本期主播】
鲶鱼,研发转律师,探索全新领域中。
鹿力大仙,离职专业户,绝赞迷路中。
【时间轴】
00:19 节目开始
01:08 刚入职都刻意表现得温和
02:08 小鹿认为的原因:信息不对称和要有眼力见儿
07:57 鲶鱼认为的原因:太想要别人的喜欢、专业度不够、害怕起冲突
10:26 现在的小鹿:争取利益、强硬的肢体语言、拒绝充当照顾者
23:48 现在的鲶鱼:专业上决不让步、攻击是最好的防御、拒绝自证
30:41 让我们发生改变的标志性节点
39:18 攻击性带来了什么实打实的好处?
【联系方式】
本期我们想聊一聊职场中的攻击性这个话题。因为我们在闲聊的时候发现,我们其实都是比较不愿意和人起冲突的人,但都不约而同地经历了,从刚入职时尽力表现得温和柔顺,到现在有意识地提高自己的攻击性,这样的转变。这是一个很有意思的现象,我们今天就来拆解一下为什么我们会在职场中开始主动寻求攻击性,攻击性到底好在哪里。
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00:19 节目开始
01:08 刚入职都刻意表现得温和
02:08 小鹿认为的原因:信息不对称和要有眼力见儿
07:57 鲶鱼认为的原因:太想要别人的喜欢、专业度不够、害怕起冲突
10:26 现在的小鹿:争取利益、强硬的肢体语言、拒绝充当照顾者
23:48 现在的鲶鱼:专业上决不让步、攻击是最好的防御、拒绝自证
30:41 让我们发生改变的标志性节点
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