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No novo episódio do Juridcast, Leandro Ramos recebe Luciana Valverde Grinberg, sócia do Huck Otranto Camargo Advogados, para discutir um tema que vem ganhando peso estratégico no mercado jurídico: a formação de talentos dentro do escritório.
Em um cenário onde a escassez de profissionais qualificados é uma constante, a conversa propõe uma mudança de perspectiva. Em vez de disputar talentos prontos, alguns escritórios estão estruturando processos para formar seus próprios advogados, com alinhamento cultural, visão de longo prazo e desenvolvimento contínuo.
Ao longo do episódio, Luciana compartilha como transformar estagiários em profissionais estratégicos, o papel da cultura na retenção e como lidar com uma geração que tem novas expectativas sobre carreira, propósito e crescimento.
Formar talentos deixa de ser uma função operacional e passa a ser uma decisão de posicionamento.
By Agência JavaliNo novo episódio do Juridcast, Leandro Ramos recebe Luciana Valverde Grinberg, sócia do Huck Otranto Camargo Advogados, para discutir um tema que vem ganhando peso estratégico no mercado jurídico: a formação de talentos dentro do escritório.
Em um cenário onde a escassez de profissionais qualificados é uma constante, a conversa propõe uma mudança de perspectiva. Em vez de disputar talentos prontos, alguns escritórios estão estruturando processos para formar seus próprios advogados, com alinhamento cultural, visão de longo prazo e desenvolvimento contínuo.
Ao longo do episódio, Luciana compartilha como transformar estagiários em profissionais estratégicos, o papel da cultura na retenção e como lidar com uma geração que tem novas expectativas sobre carreira, propósito e crescimento.
Formar talentos deixa de ser uma função operacional e passa a ser uma decisão de posicionamento.

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