En este episodio hablamos con Phil Sebok, CEO de Salesforce México, sobre cómo alguien pasa de dropout a dirigir una de las empresas más importantes de tecnología en el país. Phil comparte lo que realmente diferencia al talento joven que crece del que se estanca, por qué todos deberían aprender a vender, y cómo entender cuánto tiempo te cuesta tu sueldo puede cambiar la forma en la que trabajas.

También nos cuenta su perspectiva sobre las maestrías, por qué no siempre son el camino, y cómo ha equilibrado su vida profesional con su rol como papá. 

Una conversación honesta, directa y llena de claridad sobre crecimiento profesional, liderazgo y el futuro del talento.

LinkedIn: Phil Sebok

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