Wer die so genannte "Karriere-Leiter" hinauf steigen will, wird in erster Linie auf formale Skills abgeklopft: Berufstitel, akademische Abschlüsse, durchlaufene Bildungsinstitutionen. Mitunter wird der Wille zur Weiterbildung für den einen oder die andere zum Selbstzweck: Im Glauben, immer besser werden zu müssen, absolviert man Schule um Schule, Kurs um Kurs und packt alle paar Monate noch einen Qualifizierungs-Workshop oben drauf.

Marko und Bernhard haben erlebt, dass all das Formale im Bewerbungsverfahren oft nur eine untergeordnete Rolle spielt. Genauso wie die Jobs, die man vor 5, 10 oder noch mehr Jahren ausgeübt hat. Was zählt, sind vor allem praktische Erfahrung - und der Wille zum Anpacken. 

Denn das ganze Leben ist Lernen: Jede neue Erfahrung, ob gut oder schlecht, führt uns zu neuen Erkenntnissen. Auch aus beruflichen Rückschlägen können wir, bei aller Bitterkeit, wertvolle Schlüsse für die Zukunft ziehen.

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