Hybridarbejde stiller ikke kun krav til medarbejderne – det udfordrer også lederne. I denne episode sætter vi fokus på, hvordan man som leder kan bevare sin egen trivsel i en fleksibel, men ofte grænseløs arbejdshverdag.

Ph.d.-studerende Mejse Hasle Nielsen (DTU - og tilknyttet HK Kommunals projekt om hybridarbejde: www.hk.dk/space), chef Lars Aarøe Hansen (Kalundborg Kommune og HK's chefbestyrelse) og sundhedsadministrativ leder Anita Bredahl Christensen (Sjællands Universitetshospital og Nationalt Lederråd) taler om, hvordan ledere navigerer i egne forventninger, andres behov og en organisatorisk virkelighed i forandring.

Med udgangspunkt i SPACE-projektet og praksiserfaringer dykker de ned i:

• Hvordan hybridarbejde kan udfordre lederens mentale sundhed og balance
• Hvor vigtigt det er at skabe rum for egenomsorg, refleksion og sparring
• Hvad organisationer kan – og bør – gøre for at understøtte lederes trivsel
• Hvordan man som leder kan sætte grænser og samtidig bevare nærvær og tilgængelighed

Gæster: Mejse Hasle Nielsen, Lars Aarøe Hansen og Anita Bredahl Christensen samt  politisk medvirken fra Lene Roed, formand for HK Kommunal 

Vært: Tue Sørensen, Aloud Media 

Produceret af HK Kommunal