マネジメントをする上で、メンバー間でのカルチャー・文化づくりの重要性が最近特に注目されているよね！

ということでMariのおすすめ本を一緒に読みました

企業文化をデザインする 　⁠冨田 憲二⁠ さん著

2回目の今回は

• オフの過ごし方こそカルチャーが表れる
• ”美意識”持ててる？
• カルチャーをデザインするために経営者の内省が重要

などなど。

仕事以外の、オフ時間こそカルチャーが表れるという視点はなかったけど、なるほどでした！

Mari

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