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In dieser Folge geht es um die typischen Widerstände bei Veränderungsprozessen, wie „Das haben wir noch nie so gemacht“, und warum diese oft aus Ängsten vor Neuem resultieren. Es werden Erfahrungen aus der Einführung von Standardisierungen aufgezeigt und gezeigt, wie wichtig es ist, alle Betroffenen frühzeitig einzubeziehen, klare Ziele zu setzen und durch externe Moderation Widerstände zu überwinden. Es geht um praxisnahe Tipps, wie Sie Veränderungen erfolgreich gestalten und Prozesse im Unternehmen harmonisieren können. ### Shownotes:
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Case Study von Markus Haid
Kennenlerngespräch mit Markus Haid
By Prof. Dr. Markus HaidIn dieser Folge geht es um die typischen Widerstände bei Veränderungsprozessen, wie „Das haben wir noch nie so gemacht“, und warum diese oft aus Ängsten vor Neuem resultieren. Es werden Erfahrungen aus der Einführung von Standardisierungen aufgezeigt und gezeigt, wie wichtig es ist, alle Betroffenen frühzeitig einzubeziehen, klare Ziele zu setzen und durch externe Moderation Widerstände zu überwinden. Es geht um praxisnahe Tipps, wie Sie Veränderungen erfolgreich gestalten und Prozesse im Unternehmen harmonisieren können. ### Shownotes:
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