Neste episódio falamos sobre como nas organizações que aprendem os membros compartilham informações e conhecimentos, ajustando estratégias e processos para se adaptarem aos desafios e oportunidades. Discutimos sobre a importância da aprendizagem em equipe fazer parte da linguagem comum e tornar-se um procedimento e a expectativa da forma para apoiar uma cultura de trabalho colaborativo e sobre como ela está intimamente ligada à confiança dentro de uma equipe e à construção de times de alta performance.

Conversamos com Cecilia Pinaffi, que é Psicóloga, com 30 anos de atuação como consultora e executiva de People, trabalhou em empresas de publicidade e mídia e tecnologia no Vale do Silício, e é certificada nas metodologias Strengths Finder da Gallup e Five Behaviors do Patrick Lencioni.

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