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Vor gut 2,5 Jahren hat Alexandra Kohlmann, Geschäftsführerin der ROWE Mineralölwerk GmbH, über ihren Einstieg in die Geschäftsführung berichtet – heute erzählt sie, wie sie und ihr Vater die Nachfolge erfolgreich abgeschlossen haben. Was hat sich seitdem verändert? Wie lebt es sich als Geschäftsführerin im Familienunternehmen, wenn der Vater aus dem operativen Geschäft ausscheidet und ein externer Kollege die Doppelspitze ergänzt?
Im Gespräch mit Carola Jungwirth gibt Alexandra Einblicke in ihren Weg zur alleinigen Nachfolgerin und Co-Geschäftsführerin mit einem langjährigen Mitarbeiter, das neue Rollenverständnis innerhalb der Familie und im Unternehmen sowie den strategischen Blick nach vorn mit einer Vision bis 2034.
Weitere Themen sind die Bedeutung eines extern besetzten Beirats mit Familienunternehmens-Know-how, die Vereinbarkeit von Geschäftsführung und Muttersein – und ihr eigener Podcast „Moving the Future“, in dem sie Nachfolgeprozesse weiter beleuchtet.
Alexandra zeigt eindrucksvoll, wie viel Gestaltungskraft, Reflexion und Dialog in einer gelungenen Nachfolge stecken – und warum es sich lohnt, diesen Weg bewusst zu gehen.
*** SHOWNOTES ***
Unser Gast in dieser Folge:
Habt ihr Fragen oder Themenwünsche für die neue Staffel? Möchtet ihr eure Erfahrungen teilen? Kontaktiert uns!
Mehr über uns:
By Susanne Dahncke & Carola JungwirthVor gut 2,5 Jahren hat Alexandra Kohlmann, Geschäftsführerin der ROWE Mineralölwerk GmbH, über ihren Einstieg in die Geschäftsführung berichtet – heute erzählt sie, wie sie und ihr Vater die Nachfolge erfolgreich abgeschlossen haben. Was hat sich seitdem verändert? Wie lebt es sich als Geschäftsführerin im Familienunternehmen, wenn der Vater aus dem operativen Geschäft ausscheidet und ein externer Kollege die Doppelspitze ergänzt?
Im Gespräch mit Carola Jungwirth gibt Alexandra Einblicke in ihren Weg zur alleinigen Nachfolgerin und Co-Geschäftsführerin mit einem langjährigen Mitarbeiter, das neue Rollenverständnis innerhalb der Familie und im Unternehmen sowie den strategischen Blick nach vorn mit einer Vision bis 2034.
Weitere Themen sind die Bedeutung eines extern besetzten Beirats mit Familienunternehmens-Know-how, die Vereinbarkeit von Geschäftsführung und Muttersein – und ihr eigener Podcast „Moving the Future“, in dem sie Nachfolgeprozesse weiter beleuchtet.
Alexandra zeigt eindrucksvoll, wie viel Gestaltungskraft, Reflexion und Dialog in einer gelungenen Nachfolge stecken – und warum es sich lohnt, diesen Weg bewusst zu gehen.
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