580. Valorando las diferencias

La base para crear sinergia en nuestros equipos de trabajo, está en la humildad y el respeto a los demás. ¿Por qué debemos valorar las diferencias?

 

 

La valoración de las diferencias:

emocionales, mentales y psicológicas 

es la esencia de la sinergia 

la clave para valorarlas

consiste en comprender que todas las personas ven el mundo no como es, sino como ellas mismo son

la persona verdaderamente efectiva 

tiene humildad y respeto para reconocer sus propias limitaciones perceptuales

apreciar los ricos recursos que pone a su disposición la interacción con los corazones y mentes de otros seres humanos 

librados a nuestras propias experiencias

constantemente padecemos una insuficiencia de datos

es lógico que dos personas disientan

que ambas tengan razón 

no es lógico, es psicológico y real 

vemos al joven o a la anciana con el poder de los paradigmas 

las mismas líneas 

pero interpretamos diferente 

porque hemos sido condicionados 

lo ideal sería pensar “usted ve de otro modo. Ayúdenme a ver lo mismo que usted”

ofrezco un aire psicológico 

retiró el pie del freno y libero la energía negativa que usted tal vez haya invertido en la defensa de una posición particular 

crea un ambiente de sinergia 

Háganme llegar sus comentarios,  observaciones y cualquier feedback a través del formulario de contactar.

 

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Gracias por estar al otro lado, porque sin ustedes esto no existiría,  gracias por seguir escuchando el podcast en las diferentes plataformas,  por sus valoraciones de 5 estrellas en iTunes,  sus me gusta y comentarios en ivoox,  por el corazoncito verde en Spotify, en youtube.

 

Feliz viernes y nos vemos el lunes con un tema de emprendimiento.

 

Un abrazo,

Katya Amán.