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Share #8: Die meisten Betriebe machen diesen Fehler beim Social Recruiting
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#8: Die meisten Betriebe machen diesen Fehler beim Social Recruiting
🎙 Was passiert, wenn morgen jemand kündigt?
Vielleicht läuft bei dir gerade alles rund. Dein Team ist stark, dein Betrieb gut aufgestellt. Und trotzdem - es kippt irgendwie.
Keine Bewerbungen. Mehr Krankmeldungen. Einer denkt über Kündigung nach. Was dann?
In dieser Folge erfährst du:
Ich zeige dir an einem echten Beispiel, was passiert, wenn Unternehmen zu spät reagieren und wie du es besser machst.
🔗 Du willst raus aus dem Reaktionsmodus?
Hier geht’s direkt zum Termin: https://christian-pletz.de/termin
👋 Ich bin Christian Pletz.
Ich unterstütze dich als Unternehmer:in, mit Social Recruiting mehr Bewerbungen & mehr Sichtbarkeit zu gewinnen. Ohne technischen Overhead.
👉 Abonnier meinen Kanal für klaren, praxisnahen Content rund um Karriere-Seiten, Recruiting & Website-Strategien.
🔗 Jetzt Termin vereinbaren: https://christian-pletz.de/termin
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By Christian Pletz | christian-pletz.de🎙 Was passiert, wenn morgen jemand kündigt?
Vielleicht läuft bei dir gerade alles rund. Dein Team ist stark, dein Betrieb gut aufgestellt. Und trotzdem - es kippt irgendwie.
Keine Bewerbungen. Mehr Krankmeldungen. Einer denkt über Kündigung nach. Was dann?
In dieser Folge erfährst du:
Ich zeige dir an einem echten Beispiel, was passiert, wenn Unternehmen zu spät reagieren und wie du es besser machst.
🔗 Du willst raus aus dem Reaktionsmodus?
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👋 Ich bin Christian Pletz.
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