En avant-première de la 37e Rencontre Nationale du Crédit Coopératif qui aura lieu le 22 novembre à Paris, ActifsRadio a rencontré Axelle Tessandier qui participera à une table ronde sur le thème "Penser le travail autrement".

Si personne n’a jamais empêché les révolutions technologiques qui ont profondément changé l’organisation du travail au cours des siècles, la révolution numérique accélère le processus et crée de l’anxiété ! Cela arrive "quand le changement extérieur va plus vite que le changement intérieur " répond Axelle Tessandier qui souligne l’importance de l’éducation, de la formation et de l’état d’esprit. Fondatrice d’AXL Agency, agence de réflexion et d’action sur la transition numérique, elle explique au micro de Jean-François Bataille sa vision de la transition numérique et son analyse des enjeux de la révolution digitale et plus globalement sa vision de l’entreprise, "je ne vois plus une entreprise dans le futur qui ne soit basée que sur le profit, elle n’aurait rien compris au nouveau siècle. Ce sera forcément économique, social et environnemental".

http://evenement.credit-cooperatif.coop/cc/www/event.do?idref=28&db=1

Dans le cadre du Mois de l’ESS, la MAIF et l’Association FReDD organise les 23 et 28 novembre à Colomiers et Toulouse des projections débats sur le thème : L’économie sociale et solidaire - vers un nouveau modèle sociétal ?

ActifsRadio a rencontré Roland MOREAU, le réalisateur du film "L’humain pour capital" qui raconte l’immersion du documentariste dans 3 sociétés coopératives. Ce film qui nous fait découvrir le mode de gouvernance des Scops et le quotidien des salariés coopérateurs fait partie de la sélection des organisateurs comme "dans la boîte" de Nina FAUR, un documentaire qui nous plonge dans l’univers impitoyable de la distribution de prospectus, "L’urgence de ralentir" de Philippe BOREL ou encore "C’est quoi une Scop" de Pierre GADREY.

Des courts métrages documentaires qui abordent des thématiques liées à la transition de notre société vers un développement plus durable et montrent des formes d’organisations économiques et sociales qui pourraient favoriser cette transition.

www.maif-evenements.fr/ess-colomiers et www.maif-evenements.fr/ess-toulouse

Dans le cadre du Mois de l’ESS, la MAIF et l’Association FReDD organise les 23 et 28 novembre à Colomiers et Toulouse des projections débats sur le thème : L’économie sociale et solidaire - vers un nouveau modèle sociétal ?

ActifsRadio a rencontré Roland MOREAU, le réalisateur du film "L’humain pour capital" qui raconte l’immersion du documentariste dans 3 sociétés coopératives. Ce film qui nous fait découvrir le mode de gouvernance des Scops et le quotidien des salariés coopérateurs fait partie de la sélection des organisateurs comme "dans la boîte" de Nina FAUR, un documentaire qui nous plonge dans l’univers impitoyable de la distribution de prospectus, "L’urgence de ralentir" de Philippe BOREL ou encore "C’est quoi une Scop" de Pierre GADREY.

Des courts métrages documentaires qui abordent des thématiques liées à la transition de notre société vers un développement plus durable et montrent des formes d’organisations économiques et sociales qui pourraient favoriser cette transition.

www.maif-evenements.fr/ess-colomiers et www.maif-evenements.fr/ess-toulouse

TIGcRE lance le co-entreprenariat inter-générationnel. Partant du principe que l’on peut avoir une bonne idée mais que l’on ose pas toujours se lancer seul, cette association veut favoriser, promouvoir et accompagner les projets de créations et de reprises d’entreprises en associant des personnes de générations différentes. Former le bon duo, le bon couple, le bon tandem, c’est l’objectif de Christine DAMIGUET spécialiste des politiques publiques et sociales, Présidente du groupe ESS d’Alumni Sciences po et de l’Association TIGcRE qui propose un accompagnement non pas économique mais relationnel. Elle explique au micro de Jean-François Bataille ce que les jeunes et les seniors peuvent s’apporter mutuellement dans un contexte ou la mésentente entre associés est une cause de cessations d’activités récurrente et où la tendance sociétale consiste à mettre de plus en plus les jeunes d’un côté et les vieux de l’autre, notamment à cause de la transition numérique.

À l’opposé de de ce qui se passe souvent dans la réalité du monde de l’entreprise où les salariés seniors sont poussés de plus en plus tôt vers la sortie et où les jeunes ont de plus en plus de mal à trouver un travail à leur justes valeurs, cette initiative décalée mais innovante mérite qu’on la suive avec attention !

http://www.tigcre.org/

TIGcRE lance le co-entreprenariat inter-générationnel. Partant du principe que l’on peut avoir une bonne idée mais que l’on ose pas toujours se lancer seul, cette association veut favoriser, promouvoir et accompagner les projets de créations et de reprises d’entreprises en associant des personnes de générations différentes. Former le bon duo, le bon couple, le bon tandem, c’est l’objectif de Christine DAMIGUET spécialiste des politiques publiques et sociales, Présidente du groupe ESS d’Alumni Sciences po et de l’Association TIGcRE qui propose un accompagnement non pas économique mais relationnel. Elle explique au micro de Jean-François Bataille ce que les jeunes et les seniors peuvent s’apporter mutuellement dans un contexte ou la mésentente entre associés est une cause de cessations d’activités récurrente et où la tendance sociétale consiste à mettre de plus en plus les jeunes d’un côté et les vieux de l’autre, notamment à cause de la transition numérique.

À l’opposé de de ce qui se passe souvent dans la réalité du monde de l’entreprise où les salariés seniors sont poussés de plus en plus tôt vers la sortie et où les jeunes ont de plus en plus de mal à trouver un travail à leur justes valeurs, cette initiative décalée mais innovante mérite qu’on la suive avec attention !

http://www.tigcre.org/

En avant-première de la 37e Rencontre Nationale du CRÉDIT COOPÉRATIF qui aura lieu le 22 Novembre à Paris, ActifsRadio a rencontré Isabelle BAUR qui participera à une table ronde sur le thème "Travailler autrement". Connue pour son intérêt pour l’innovation, la Présidente du Directoire de Scarabée Biocoop, l’une des plus grandes coopératives du réseau, met aujourd’hui sa détermination et ses convictions au service d’une transformation de l’organisation du travail dans cette entreprise coopérative en s’appuyant sur l’Holacracy. Un concept défini par l’américain Brian ROBERTSON qui remet en question le système pyramidal du management et de l’organisation du travail en libérant les talents. Isabelle BAUR explique au micro de Jean-François Bataille les enjeux de cette transformation dans son entreprise et comment tous les collaborateurs commencent à apprendre à prendre du pouvoir non pas sur les autres mais sur l’organisation, sur l’entreprise pour la rendre plus efficace et plus humaine. Une initiative inspirante qui pourrait révolutionner le monde du travail dans les années à venir et mérite, à l’heure du burn-out de se faire entendre à l'occasion d'une table ronde qui contribue à la réflexion sur "Travailler autrement".

En avant-première de la 37e Rencontre Nationale du CRÉDIT COOPÉRATIF qui aura lieu le 22 Novembre à Paris, ActifsRadio a rencontré Isabelle BAUR qui participera à une table ronde sur le thème "Travailler autrement". Connue pour son intérêt pour l’innovation, la Présidente du Directoire de Scarabée Biocoop, l’une des plus grandes coopératives du réseau, met aujourd’hui sa détermination et ses convictions au service d’une transformation de l’organisation du travail dans cette entreprise coopérative en s’appuyant sur l’Holacracy. Un concept défini par l’américain Brian ROBERTSON qui remet en question le système pyramidal du management et de l’organisation du travail en libérant les talents. Isabelle BAUR explique au micro de Jean-François Bataille les enjeux de cette transformation dans son entreprise et comment tous les collaborateurs commencent à apprendre à prendre du pouvoir non pas sur les autres mais sur l’organisation, sur l’entreprise pour la rendre plus efficace et plus humaine. Une initiative inspirante qui pourrait révolutionner le monde du travail dans les années à venir et mérite, à l’heure du burn-out de se faire entendre à l'occasion d'une table ronde qui contribue à la réflexion sur "Travailler autrement".

Si l’économie sociale et solidaire est portée par un statut, il y a des hommes et des femmes qui incarnent les valeurs et les convictions de cette vision économique avec un talent communicatif et inspirant qui nous donne à voir et à connaître "le champ des possibles". C’est le cas de Solène ESPITALIÉ et de l’équipe de la légumerie "Les jardins de Solène" qui vient d’être récompensée par le prix de l’Innovation Sociale au dernier Forum de l’Économie Sociale et Solidaire. Cette entreprise installée à Pernes-les-Fontaines dans le Vaucluse collecte des fruits et légumes déclassés auprès de producteurs locaux afin de les transformer en produits "prêts à consommer" pour la restauration collective et les particuliers. Solène ESPITALIÉ nous raconte l’histoire de ce projet qui permet de lutter contre le gaspillage alimentaire, de valoriser les circuits courts et créé 10 emplois à des personnes en situation de handicap qui contribuent aujourd’hui avec enthousiasme et compétences à la réussite de cette belle aventure entrepreneuriale.

Si l’économie sociale et solidaire est portée par un statut, il y a des hommes et des femmes qui incarnent les valeurs et les convictions de cette vision économique avec un talent communicatif et inspirant qui nous donne à voir et à connaître "le champ des possibles". C’est le cas de Solène ESPITALIÉ et de l’équipe de la légumerie "Les jardins de Solène" qui vient d’être récompensée par le prix de l’Innovation Sociale au dernier Forum de l’Économie Sociale et Solidaire. Cette entreprise installée à Pernes-les-Fontaines dans le Vaucluse collecte des fruits et légumes déclassés auprès de producteurs locaux afin de les transformer en produits "prêts à consommer" pour la restauration collective et les particuliers. Solène ESPITALIÉ nous raconte l’histoire de ce projet qui permet de lutter contre le gaspillage alimentaire, de valoriser les circuits courts et créé 10 emplois à des personnes en situation de handicap qui contribuent aujourd’hui avec enthousiasme et compétences à la réussite de cette belle aventure entrepreneuriale.

Benevolt, c’est la plateforme de bénévolat dédiée aux jeunes seniors. A l’heure où beaucoup de jeunes seniors arrivent à la retraite en étant un peu perdu, Benevolt propose de mettre en relation de jeunes retraités bénévoles avec des associations qui ont besoin de renforts. Anne Laure MESGUEN, cofondatrice de Benevolt avec Amélie ARCILE nous explique comment cette entreprise de l’ESS agrée ESUS, installée à Nantes dans l’incubateur d’Harmonie Mutuelle peut préparer en lien avec les entreprises cette période de transition.

https://www.benevolt.fr/