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Or
Le gros bon sens vous connaissez ? Il se nomme Jean Côté. Lors d’une conférence, d’une formation ou d’un mandat, cet homme marque les gens qu’il rencontre sur son chemin par son pragmatisme, son regard sur le savoir-être agile et sa croyance en l'humain.
Jean Côté et entrepreneur, coach, formateur, facilitateur, c’est un homme aux multiples casquettes.
A travers cette entrevue Agile World, nous vous présentons un homme qui a découvert l’agile dans le contexte des technologies de l’information; pour lui, c’était enfin des mots sur ce qu’il faisait depuis des années. Travailler en itération, collaborer en toute transparence et faire confiance en l’humain. Depuis cet instant, il s’est shooté de l’agile par intraveineuse pour reprendre ses propres mots et au fil du temps il a découvert que c’était plus qu’une méthode, c’était une philosophie de vie.
En l’écoutant vous découvrirez sa saveur, son approche dans l’accompagnement des équipes. Il croit au gros bon sens, à la clarté et au succès quo-ti-dien; des comportements clefs pour générer des équipes fonctionnelles libres de contraintes.
#Agile_World #AgileWorld #Agile #AgileTalkShow #AgileManifiesto #AgileCoach #ScrumMaster
Co Hosts
Agile World © 2021 Agile World Broadcast Network, Hollywood, California | Content by Co-hosts
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Le gros bon sens vous connaissez ? Il se nomme Jean Côté. Lors d’une conférence, d’une formation ou d’un mandat, cet homme marque les gens qu’il rencontre sur son chemin par son pragmatisme, son regard sur le savoir-être agile et sa croyance en l'humain.
Jean Côté et entrepreneur, coach, formateur, facilitateur, c’est un homme aux multiples casquettes.
A travers cette entrevue Agile World, nous vous présentons un homme qui a découvert l’agile dans le contexte des technologies de l’information; pour lui, c’était enfin des mots sur ce qu’il faisait depuis des années. Travailler en itération, collaborer en toute transparence et faire confiance en l’humain. Depuis cet instant, il s’est shooté de l’agile par intraveineuse pour reprendre ses propres mots et au fil du temps il a découvert que c’était plus qu’une méthode, c’était une philosophie de vie.
En l’écoutant vous découvrirez sa saveur, son approche dans l’accompagnement des équipes. Il croit au gros bon sens, à la clarté et au succès quo-ti-dien; des comportements clefs pour générer des équipes fonctionnelles libres de contraintes.
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