Pour Claire Sollinger, l’agilité fut d’abord un questionnement. Que veut dire ce mot ? Quelle image lui associe-t-on exactement ? 

Certes une image vaut mille mots, mais pour Claire c’est l’association de l’écriture et du dessin qui porte les idées encore plus loin.

Chez cette lumineuse personne la créativité est au coeur de sa pratique. Elle est convaincue que tout le monde peut prendre une feuille, un crayon et commencer à tracer….juste une ligne.

La créativité est un moteur de connexion humaine nous dit-elle; à maintes reprises ses ateliers créatifs dédiés au public comme aux entreprises démontrent à quel point une activité à première vue simple a un pouvoir aussi fort sur les gens et sur les équipes.

La créativité nous permet de raconter une histoire, et les histoires nous rapprochent.

Et si ce médium permettait aux entreprises de fidéliser ses employés autour d’une histoire commune? Crayon, papier, quoi de plus économique vous ne trouvez pas ?

Laissez-vous surprendre avec nous par Claire Sollinger le temps d'une conversation !

linkedin: linkedin.com/in/sollingerclaire

site : www.justeuneligne.com

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Agil ist nur für Softwareentwicklung? Stimmt natürlich nicht. Aber wie sieht es konkret mit Agile in deutschen Maschinenbau- und Automobilunternehmen aus? 🤖⚙️ Wie weit sind wir? Warum müssen wir auch im Hardwarebereich agiler werden und welche Hürden haben wir dabei zu meisten? Ist Tesla was Agilität angeht ein Vorbild für deutsche Automobilhersteller? 🚘

👉 Um diese und viele weitere Fragen zu beantworten haben die Co-Hosts Miriam und Jean in dieser Folge Joachim Pfeffer eingeladen. Joachim arbeitet seit 20 Jahren in der (agilen) Produktentwicklung von Maschinen und Hardware - davon 10 Jahre als Berater. Er hat also einige spannende Einblicke zu teilen! 💡

Viel Spaß beim Hören! 🎧

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Nazreen Elizabeth shares her journey towards Hypno Breathing, how it can help you and how she left a omfy government career to follow her passion. Now's your chance to experience this and it's amazing.

Website https://francescasipma.com/

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Coach des cœurs et de la libération chez Haute-Savoie Habitat, Vola nous marque par la lumière qu’elle dégage pour faire briller l’autre. Femme de coeur et d’action, elle est convaincue que la santé d’une entreprise passe par la santé de l’individu; l’alignement entre le coeur, le corps et la tête.  

Un geste qui peut paraître simple à première vue mais qui demande du temps, de l’espace et du courage. Du courage individuel d’abord, du courage collectif ensuite pour que chaque humain soit conscient de qui il ou elle veut être et ce qu’il ou elle souhaite contribuer dans ce monde.  

“Fais de ta vie un rêve et d’un rêve une réalité” de Pierre Curie Cette citation a marqué un tournant dans sa vie; un moment unique vécu dans un cadre unique entre collègues de travail. Vous souhaitez découvrir son  histoire et comment cette lumière marque l’humain, un cœur à la fois, écoutez-là.  

Vola Potinet Rabenarivo LinkedIn

Lectures suggérées: L’infini puissance du coeur de Baptiste de Pape La puissance de la joie de Frédéric Lenoir  

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Nesse episódio vamos falar sobre o Agile Trends e seu retorno para evento presencial

*_"Neste episodio trouxemos ao palco do Agile World o idealizador do maior festival de agilidade da América Latina e um dos maiores do mundo. Dairton Bassi nos contou sobre sua trajetória como profissional de agilidade e o que o motivou a criar o Agile Trends e como este festival vem ocupando seu espaço e relevância e se consolidando com um festival de renome internacional"_*

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Jay-Allen Morris & Kirsten Clacey share their beautiful story of bonding, inclusion, and creating The Remote Facilitator's Pocket Guide. The story is fun and entertaining with lots of laughs and some wonderful stories shared.

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Connaissez-vous le rapport entre une cour de récréation et l’agilité?

Pour Francis Laleman, tout part de la complémentarité entre curiosité et ouverture. 

C’est le moment où on cesse d’être sûr, dit-il; le moment où l’on décide d’embrasser l’incertitude.

C’est ainsi que pour lui, l’agilité est une expression de son regard sur la vie.

Francis facilite des espaces mettant de l’avant l’apprentissage et l’éducation. Il a cette force de jumeler le contenu et le contenant de la formation en une seule et même expérience tout en apportant une attention particulière sur le processus d’apprentissage des participants. Une force qu’il détient grâce à sa curiosité et son ouverture sur le monde.

Il nous parle de l’imprévu, de l’équilibre des cadres, de la facilitation comme l’art de rendre facile le moment présent.

Suivez-nous pour en savoir plus et vivre un moment inspirant, doux et créatif en la compagnie de Francis Laleman.

Francis Laleman LinkedIn https://www.linkedin.com/in/flaleman

Son livre, Resourceful Exformation https://www.francislaleman.com/resourcefulexformation

https://www.francislaleman.com

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Neste episódio buscamos entender algumas caraterísticas comuns aos agilitas, o que nos levou a questão de "Porque os agilistas sempre sorriem!". Com a ajuda de nossa convidada, em um  papo super bem humorado, investigamos respostas para esta questão "primordial". Ficou curioso? Da um play ai e descubra também!  

Convidada: Maisa Fonseca - https://www.linkedin.com/in/maisalfonseca/

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Should knowledge workers be coached or managed? Marc Danziger joins Agile World to discuss the new leadership technique of coaching. We often hear about Empowered Teams but still see people being micromanaged. Marc brings a frank and refreshing style to Agile World as we openly discuss this wonderful topic.  

LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/marcdanziger/

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🚀 Hast Du Dir schon mal die Fragen gestellt, wie Holokratie im Startup Umfeld gelebt wird und gelingt? Welche Voraussetzungen eine Gruppe von Menschen braucht, um holokratisch arbeiten zu können? Welche Erfolgsgeheimnisse es dabei gibt? Wie Entscheidungen in einem holokratisch-geführten Unternehmen getroffen werden? Oder aber auch wie mit Spannungen und identifizierten Potenzialen umgegangen wird?

🤔 Nein? Dann höre gerne in unsere neue Agile World Deutsch Podcastfolge rein! Zusammen im Interview mit Robin Roschlau gehen Ellen Duwe und Janna Philipp genau diesen Fragestellungen auf die Spur.

💡 Robin Roschlau ist einer von 3 Gründern der holokratisch-geführten Echometer GmbH. Wie in der Holokratie üblich, hat Robin bei Echometer mehrere Rollen inne: u. a. die des Software Developers, CTO, und Holokratie Facilitator.

💯 Sei gespannt auf viele Insights von Robin und aus der freien Wirtschaft.

🎧 Wir wünschen Dir viel Spaß beim Anhören!

💬 Du hast weitere Fragen an Robin? Dann vernetze Dich gerne mit ihm:

📚 Du hast Lust noch mehr rüber das Thema zu erfahren? Wir haben einen paar Quellen und Lesetipps für dich gesammelt:

* Ein Blogpost über Holokratie in Startups (Deutsch und Englisch. Ist jetzt fast ein Jahr alt, aber nicht weniger relevant)

🌱 PS: Dir hat die Folge gefallen? Dann lass uns gerne ein Like oder Kommentar da! Dies unterstützt uns beim weiteren Aufbau des Podcast Agile World Deutsch. Vielen lieben Dank!

Gastgeber

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