Comment réussir quand on ne rentre pas dans les cases ?

Alison Eastaway prouve, à travers son parcours atypique passant de prof d’anglais à VP People en startups tech, que les compétences humaines et le leadership peuvent transcender les compétences techniques.

Dans cet épisode, on explore comment capitaliser sur son unicité pour naviguer sa carrière sans se travestir.

On a notamment discuté de :

➡️ Son parcours atypique, de professeure d'anglais à VP People chez Screen (acquis par Datadog)

➡️ Comment se positionner et se vendre quand on a un profil non-conventionnel

➡️ Les stratégies pour apprendre rapidement les codes d'un nouveau secteur

➡️ La gestion des "insecure overachievers" et pourquoi ce terme est préférable au "syndrome de l'imposteur"

➡️ L'art de rebondir après un échec et de construire sa résilience professionnelle

Retrouvez Alison sur LinkedIn : https://www.linkedin.com/in/alisoneastaway/

Si cet épisode vous a plu, pensez à laisser une note et un commentaire - c'est la meilleure façon de faire découvrir le podcast à d'autres personnes !

Envoyez-moi une capture de cet avis (LinkedIn ou par mail à ([email protected]) et je vous enverrai une petite surprise en remerciement. 🎁

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.