Dans cet extrait, Marcello Del Zio analyse les coulisses des médias en Suisse romande : écarts de budgets entre chaînes régionales et RTS, rôle du service public et indépendance éditoriale.

Comment des télévisions locales peuvent-elles rester influentes avec 10 à 20 fois moins de moyens ?

Pourquoi leur rôle est-il déterminant lors des élections fédérales ?

L’échange interroge le pluralisme, la liberté des médias et la responsabilité démocratique dans un pays financé en partie par la redevance.

Marcello Del Zio est directeur associé de Canal Alpha, Canal B et de l’agence digitale Mystik SA. Depuis plus de 25 ans, il développe des projets médiatiques au cœur du paysage audiovisuel en Suisse romande.

L'épisode en entier est soutenu par La Mobilière, agence générale de Neuchâtel: https://www.mobiliere.ch/agences-generales/neuchatel

C'est un épisode pour les entrepreneurs suisses et toute personne intéressée par le fonctionnement des médias en Suisse romande.

Pour nous voir en vidéo, rendez-vous sur YouTube, suis-moi sur Instagram pour plus de contenu, @bryanumana.swiss et retrouve tout ce dont on a parlé sur la fiche de l'épisode: https://bit.ly/ep66-marcello-del-zio

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entrepreneur suisse • entrepreneuriat suisse romande • PME suisse • dirigeant d’entreprise • développement d’entreprise • leadership • management • croissance business • développement personnel • haute performance • discipline • résilience • Redevance SSR • podcast suisse

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Dans cet épisode, j’échange avec Marcello Del Zio, directeur associé de Canal Alpha, Canal B et de l’agence de création digitale Mystik SA, acteur majeur des médias régionaux en Suisse romande. Depuis plus de 25 ans, il développe des projets médiatiques avec une conviction : les médias sont un pilier de notre démocratie.

Nous abordons notamment :

- Le rôle des médias régionaux en Suisse romande

- La question de la redevance et du service public

- L’entrepreneuriat dans les médias

- Les attentes du public et la polarisation de l’information

- L’impact des réseaux sociaux et de l’intelligence artificielle

- La notion de succès et le développement personnel en entreprise

Cet échange de ce parcours inspirant s’adresse autant aux entrepreneurs suisses ou francophones et professionnels en quête de développement personnel.

Épisode soutenu par La Mobilière

Cet épisode est réalisé avec le soutien de La Mobilière, agence générale de Neuchâtel, qui accompagne entrepreneurs suisses et particuliers dans leurs projets avec une vision de long terme.

Sommaire de l’épisode:

(00:00) Intro

(01:00) Intro Bryan

(02:35) Début épisode

(09:24) Qui est Marcello ?

(17:30) L’envie de créer une boîte, être « fait pour ça » ou non

(32:01) Reprise d’une télé régionale

(35:55) Répartition de son travail / son travail chez Canal Alpha

(41:37) Les différentes radios / concessions

(47:25) Grandeur de l’audience, moyens financiers

(01:02:26) Le montant de la redevance

(01:11:34) Le succès des émissions

(01:22:57) Les attentes du public

(01:27:13) L’avenir de la télévision

(01:30:51) L’IA dans le domaine de la télévision

(01:42:42) Une leçon à tirer

(01:45:39) Une recommandation

(01:52:37) Question d'un-e ancien-e invité-e

(01:54:14) Le succès

(01:57:07) Fin

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Dans cet extrait, Thomas Fry (Tonton Tomtom) explique pourquoi le mental le plus difficile n’est pas toujours celui que l’on croit. Le mental qui tient une heure n’est pas celui qui tient dix ans.

Athlète d’endurance et doctorant en science du sport, installé en Suisse romande, il partage une réflexion sur l’effort, la concentration et la durée.

Cet échange de ce parcours inspirant s’adresse autant aux sportifs, entrepreneurs suisses ou francophones et professionnels en quête de développement personnel.

Pour nous voir en vidéo, rendez-vous sur YouTube, suis-moi sur Instagram pour plus de contenu, @bryanumana.swiss et retrouve tout ce dont on a parlé sur la fiche de l'épisode: https://bit.ly/ep65-thomas-fry

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À 30 ans, Thomas Fry mène de front trois vies exigeantes : athlète Hyrox élite, doctorant en science du sport, et jeune père. Installé en Suisse romande, il partage dans cet épisode un parcours inspirant, façonné par la discipline, le doute, les choix difficiles et le besoin de progresser malgré les contraintes.

Nous parlons de résilience, de gestion du temps, de dépassement de soi, mais aussi de frustration, équilibre familial et de mental d’athlète. Il revient aussi sur son défi des 4031 tractions, ses débuts tardifs dans le sport, et son approche scientifique de l’entraînement.

Au programme:

- Le rôle de la difficulté dans la construction personnelle

- Discipline, résilience et rapport à l’effort sur le long terme

- La notion de tension entre qui l’on est et qui l’on veut devenir

- Sport de haut niveau, recherche scientifique et paternité

- Gestion du temps, frustration et lâcher-prise

- Pourquoi le processus compte plus que la destination

- Apprendre à choisir ses défis plutôt que de les subir

Sommaire de l’épisode:

(00:00) Intro

(00:36) Intro Bryan

(02:09) Début épisode

(05:42) Qui est Thomas ?

(08:15) L’envie d’aller plus loin

(25:16) Sa passion pour le sport

(27:37) Hyrox

(38:30) Sponsoring, revenu

(43:40) Semaine type, conciliation professionnel-personnel

(57:48) La temporalité

(01:15:55) Le mental

(01:26:10) Question d'un-e ancien-e invité-e

(01:28:00) Le succès

(01:29:11) Le mot de la fin

(01:33:09) Fin

Cet échange de ce parcours inspirant s’adresse autant aux sportifs qu'aux entrepreneurs suisses ou francophones et professionnels qui veulent avancer physiquement ou dans le job respectif.

Pour nous voir en vidéo, rendez-vous sur YouTube, suis-moi sur Instagram pour plus de contenu, @bryanumana.swiss et retrouve tout ce dont on a parlé sur la fiche de l'épisode: https://bit.ly/ep65-thomas-fry

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Noam Yaron explique comment il a développé un mental capable de tenir 102 heures dans l’eau pour accomplir un record de 191 km. Il révèle les coulisses psychologiques d’un défi où 90% des paramètres échappent au contrôle : météo, matériel, équipe, fatigue extrême et où seul le mental reste un levier fiable.

Athlète suisse et spécialiste de l’ultra-endurance, Noam raconte comment il a surmonté ses propres limites : claustrophobie, angoisses, peur de conduire, et comment il a transformé ces blocages en un mental stable et orienté objectifs. Il partage également sa philosophie : arrêter de se comparer, faire les choses pour soi, prioriser, et accepter qu’un projet nécessite parfois une part d’égoïsme.

Tu y découvriras :

- Comment il a construit son mental

- Les doutes, peurs et facteurs externes qu’il ne pouvait pas contrôler

- La gestion réelle de la fatigue, du stress et des angoisses

- L’importance de l’exposition progressive dans la préparation mentale

- Comment trouver sa voie et arrêter la comparaison

- La différence entre motivation, intention et priorité

Cet échange inspirant s’adresse autant aux suisses romands ou francophones passionnés de sport et d’aventure qu’aux professionnels intéressés par la résilience, le leadership et la gestion de projets en conditions extrêmes.

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Dans cet extrait, Marc Oehler, CEO d’Infomaniak, se livre sur les trahisons professionnelles, les déceptions humaines et les dilemmes que rencontrent celles et ceux qui dirigent des équipes.

Il explique comment rester loyal, juste et accessible sans se refermer, malgré les abus, les critiques et les situations RH complexes. Une réflexion sur le leadership, la confiance, la foi en l’humain et l’importance de créer un environnement de travail où l’on ne vient pas à contrecœur.

Un échange authentique et inspirant pour les entrepreneurs, managers et professionnels qui cherchent à concilier exigence, humanité et plaisir au travail.

Pour nous voir en vidéo, rendez-vous sur YouTube, suis-moi sur Instagram pour plus de contenu, @bryanumana.swiss et retrouve tout ce dont on a parlé sur la fiche de l'épisode: https://bit.ly/ep64-marc-oehler

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Dans cet extrait, j’échange avec Marc Oehler, CEO d’Infomaniak, l’une des entreprises technologiques les plus respectées de Suisse. Il nous plonge dans les coulisses d’une société qui a choisi une voie exigeante : indépendance, innovation locale, souveraineté des données et responsabilité environnementale, bien avant que ces sujets deviennent tendance.

Marc partage les choix stratégiques, les renoncements nécessaires et les défis humains derrière la croissance d’Infomaniak, et explique comment il construit une culture d’entreprise autonome, responsabilisante et durable.

Tu y découvriras :

- Comment Infomaniak préserve son indépendance face aux géants du cloud

- Leadership et culture interne : autonomie, sens et performance

- Souveraineté numérique et décisions stratégiques

- Construire une entreprise durable et éthique

Sommaire de l'épisode :

(00:00) Intro
(00:50) Intro Bryan
(02:38) Début de l’épisode

(04:58) Qui est Marc ?
(06:15) Étapes clés de son parcours
(14:48) Son évolution en tant que leader
(23:16) Gestion de l’humain
(32:41) Gestion vie privée – vie professionnelle
(41:54) Sa journée type
(47:10) L’IA chez Infomaniak
(55:21) Nouvelle ordonnance suisse
(59:22) Différences entre Infomaniak et Proton
(01:09:24) Pourquoi ne pas laisser ses données chez les GAFAM
(01:12:55) Leur position vis-à-vis du public cloud
(01:20:38) Son duo avec Boris Siegenthaler
(01:24:27) Rétrospective
(01:29:05) Le sport dans sa vie
(01:32:47) Question d’un·e ancien·ne invité·e
(01:35:13) Le succès
(01:37:16) Fin

Un échange authentique et inspirant pour tous ceux qui s’intéressent à l’entrepreneuriat, la tech éthique et le leadership en Suisse, Suisse romande ou francophonie.

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Dans cet extrait, Olivier Di Natale nous plonge dans les coulisses du Passeport Gourmand, du Passeport Loisir et de l’écosystème GeneralMedia. Il partage les moments difficiles, comme ce restaurateur qui lui jette son guide au sol, mais aussi les retours incroyables qui révèlent la vraie valeur d’un produit et d’une vision entrepreneuriale.

Il raconte comment un simple guide est devenu, année après année, une marque iconique de Suisse romande et qui appartient à un groupe de six sociétés, actives dans deux pays, réunissant des marques comme passeport loisir, loisir.ch, concours.ch, et même une agence de publicité ou des solutions digitales destinées au tourisme.

Tu y découvriras :

• La réalité du terrain derrière le Passeport Gourmand

• Comment un rejet peut se transformer en opportunité

• La naissance et l’explosion du Passeport Loisir

• Les défis spécifiques de Genève

• Comment construire un écosystème complet : produit, service, digital, médias

• Les risques et responsabilités d’un groupe de 60 collaborateurs

• Les enjeux du management quand chaque département compte

Un échange authentique et inspirant, idéal pour les passionnés d’entrepreneuriat, marketing, tourisme et pour tous ceux qui s’intéressent à la création d’un groupe capable d’influencer un secteur entier.

Pour nous voir en vidéo, rendez-vous sur YouTube, suis-moi sur Instagram pour plus de contenu, @bryanumana.swiss et retrouve tout ce dont on a parlé sur la fiche de l'épisode: https://bit.ly/ep63-olivier-di-natale

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Dans cet épisode, j’échange avec Olivier Di Natale, CEO de GeneralMedia, le groupe derrière des produits suisses emblématiques comme le Passeport Gourmand et le Passeport Loisirs.

Autodidacte, ancien vendeur porte-à-porte devenu dirigeant d’un groupe de plus de 60 collaborateurs, Olivier partage avec transparence et profondeur son parcours d'entrepreneur : les doutes, les remises en question, les pertes financières, mais surtout les décisions fortes qui ont marqué son chemin.

Il raconte ce que signifie réellement bâtir et diriger un groupe en Suisse, comment il a traversé l’une des périodes les plus difficiles de sa vie professionnelle (près de 2 millions investis dans un projet e-commerce), et ce que cette expérience lui a appris sur la persévérance, le discernement et l’engagement personnel.

On parle aussi de flair, d’intuition, d’organisation, de gestion humaine, et de ce que cela implique de piloter plusieurs sociétés tout en restant aligné avec sa mission.

Au programme :

- Les réalités invisibles de l’entrepreneuriat

- Les décisions qui coûtent et celles qui transforment

- Comment avancer quand tout semble vaciller

- Le rôle du flair et du timing dans un projet

- Les défis humains : confiance, doutes, gestion d’équipe

- Donner du sens au travail chez GeneralMedia

- Discipline, habitudes et hygiène de vie pour durer

- Sa vision de l’impact et de l’entrepreneuriat en Suisse

Sommaire de l'épisode :

(00:00) Intro

(00:32) Intro Bryan

(02:12) Début de l'épisode

(15:15) L’histoire du Passeport Gourmand et du Passeport Loisir

(24:16) L’écosystème de général média

(30:00) Repérer les opportunités

(34:21) La persévérance

(38:48) Conseils pour croître digitalement

(49:12) Types d’organisation d’entreprise

(01:02:03) Son prochain challenge – sa santé

(01:15:30) L’évolution future de général média

(01:17:26) Son rythme

(01:19:32) Des sources qu’il recommande

(01:21:50) Personnes qui l’ont influencé

(01:23:01) Question d'un-e ancien-e invité-e

(01:24:01) Le succès

(01:25:15) Fin

Cet échange sincère et profond s’adresse aux professionnels, dirigeants et entrepreneurs suisses et francophones qui s’intéressent à l’entrepreneuriat, aux défis humains, à la résilience et à la façon de construire une entreprise solide malgré les échecs, les doutes et la pression du terrain.

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🎙️ Sponsor officiel : Infomaniak – Hébergeur éthique & suisse 🇨🇭
🌶️ Cadeau pour les invités : Piment La Volonté du D.
🥤 Boisson officielle : BENEFI’K Kombucha

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Noam Yaron revient sur son exploit de 191 km à la nage, un record du monde ! Il dévoile ce que personne ne voit derrière cette performance historique : la logistique immense, les imprévus, la fatigue, mais aussi qu’il ne réalisait même pas, pendant l’effort, l’ampleur de ce qu’il accomplissait. Ce n’est qu’une terminé qu’il comprend qu’il a dépassé toutes les références existantes près de 50 km de plus que les traversées les plus longues.

Athlète d'ultra endurance suisse, créateur de défis extrêmes et documentés, Noam partage une réalité rarement racontée : un record qui ne repose pas d’abord sur le physique, mais sur la rigueur, la discipline mentale et une équipe capable de soutenir un projet aussi improbable qu’ambitieux.

Tu y découvriras :

- Comment il a compris la véritable ampleur de son exploit

- Pourquoi sa distance dépasse largement toutes les références connues

- Le rôle de la rigueur, de la ténacité et du mental

- L’importance de croire en soi et en son équipe

- La face cachée du record que les images ne montrent jamais

Cet échange inspirant s’adresse autant aux passionnés de sport et d’aventure qu’aux professionnels intéressés par la résilience, le leadership et la gestion de projets en conditions extrêmes.

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