Change Leaders

Säsong 2 avslutas på den Biologiska Mångfaldens Dag, med ingen mindre än Pella Thiel, utsedd till Årets Miljöhjälte 2019 av WWF. Pella är engagerad i den globala rörelsen End Ecocide, som arbetar för en internationell lagstiftning mot storskalig miljöförstöring. Hon är även aktiv i Omställningsrörelsen som förespråkar en lokal, hållbar omställning såväl utifrån som inifrån. Vi pratar om att erkänna naturens rättigheter i konstitutionen, tittar på praktiska exempel på där detta har tillämpats och konsekvenserna av en sådan lagstiftning. Vi diskuterar också omställning: Hur ska vi lyckas ställa om våra samhällen för att skapa så stor impact som möjligt för både människor och natur? Hur kan vi bäst leva i samklang med naturen? Och hur ser det omställda samhället ut?

Här kan du läsa mer om dessa viktiga initiativ:

End Ecocide: https://endecocide.se/

Omställningsnätnätverket: http://omstallning.net

Pellas hemsida: http://pellathiel.se/

Thomas Hahn är docent i ekologisk ekonomi vid Stockholm Resilience Centre. I dagens avsnitt pratar vi om alternativa välfärdsmått som finns på olika platser i världen, och hur en omställning till ett hållbart samhälle skulle kunna se ut, utifrån ett ekonomiskt perspektiv. Vi dissekerar begreppet "grön tillväxt" och ifrågasätter om en ökning av BNP verkligen är förenlig med en hållbar utveckling. Och om inte - vad är då alternativen?

Thomas är även engagerad i frågor rörande basinkomst och arbetstidsförkortning, vilket vi också lyfter i avsnittet.

Ellie Elmondt är den ena drivande kraften bakom WIRE, ett nätverk för kvinnor som vill investera i fastigheter. Vi pratar om hur maktstrukturer hänger ihop med ägande, varför män äger dubbelt så mycket som kvinnor och hur ekonomi och personlig utveckling egentligen hänger ihop. Ellie driver också podden Business & Pleasure som jag verkligen vill slå ett slag för. Lyssna in den här: https://apple.co/2VLcWMY

Du kan även följa Ellie och WIRE här:

Facebook: WIRE

Instagram: @ellie.elmondt, @wire_invest

Webb: www.wiresweden.com

I det här avsnittet får ni möta Kaj Török, informations- och hållbarhetschef på MAX Burgers. Kaj har lång erfarenhet som hållbarhetsrådgivare och använder idag sina kunskaper för att driva MAX hållbarhetsarbete. Vi pratar om produktutveckling och smakens betydelse för hållbara beteendeförändringar, men även om klimatberäkningar och klimatpositivitet, eftersom att MAX Burgers har världens första klimatpositiva meny!

Vill ni läsa mer om klimatpositivitet och se vilka företag som idag är klimatpositiva, kika in www.clipop.org som Kaj även nämner i avsnittet.

Clara Norell är en av Sveriges få hampabönder och även medgrundare och vd för Nordiska Hampakompaniet. I veckans avsnitt pratar vi om just hampa, den bortglömda supergrödan som har använts sedan medeltiden i produktionen av rep, segel och andra textilier. Hampafrön och hampafibrer utvinns ur cannabisplantan, och hampa var därför illegalt under stora delar av 1900-talet. De senaste åren har odlingen av industrihampa legaliserats på bred front och sedan 2003 är det även fritt fram för hampaodling i Sverige. Häng med i ett samtal där du får lära dig allt om hur hampa kan användas och varför det anses vara ett så hållbart och klimatsmart material!

Vi får även höra om Claras många år i Sydafrika, där bland annat vatten- och sanitetsfrågor är ett stort problem i tidigare apartheidområden.

Här kan du läsa mer om Clara och Nordiska Hampakompaniet:

https://www.nohak.se/ http://xpressyourself.se/

(Fotograf: Angelika Slewinski)

Peter Munteanu är vd och medgrundare av Yogobe, Nordens största onlinetjänst för yoga, träning och välmående. I det här avsnittet får du ta del av Yogobes resa, som startade med att Peter själv blev utbränd efter några år som IT-entreprenör. På vägen tillbaka upptäckte han yogan, som blev första pusselbiten i nästa bolagsbygge. Idag har Yogobe över 100.000 medlemmar och online-material inom en mängd olika träningsformer för fysiskt och psykiskt välmående.

Just nu får du som lyssnar en gratis provmånad på Yogobe.com. Ange kampanjkoden "changeleaderspodcast" när du blir medlem så får du dina första 30 dagar helt gratis och utan bindningstid. (Detta är ett introduktionserbjudande och gäller dig som inte tidigare har ett konto på Yogobe.)

Kontaktuppgifter och mer info: yogobe.com [email protected]

Catarina Rolfsdotter Jansson är moderatorn, föreläsaren, journalisten, författaren och programledaren som brinner för hållbarhetsfrågor. Idag jobbar hon med den yttre hållbarheten i sina mediala uppdrag, och med den inre hållbarheten i egenskap av yogalärare. Catarina är bland annat programledare för Climate Action News, kopplat till nätverket We Don't Have Time. I podden pratar vi lite om det senaste avsnittet på temat "Framtidens Protein." Länken till avsnittet hittar ni här: https://www.youtube.com/watch?v=eNIR5QO6DAw&list=PLFh8n9dEN1ZITUPAUgPF0YqXaMDXqm1o3&index=2&t=0s

Jerry Engström är entreprenören och föreläsaren som varvar storstadspuls med friluftsliv. Efter en lång karriär inom affärsvärlden, bland annat som marknadschef på Fjällräven, bor han idag i Höga Kusten där han driver friluftsanläggningen Friluftsbyn. Mellan varven föreläser han om marknadsföring, varumärkesstrategi och kreativitet, och tankar själv ner ny inspiration från såväl naturen som från storstadens puls. I dagens avsnitt handlar det alltså om balans i livet och om naturens betydelse för kreativitet och välmående. Vi pratar också om att rulla russin i öronen och vad det innebär att vara en "livsstilsentreprenör."

Delal Apak är vd för Novare Peritos, ett bolag inom HR-koncernen Novare som jobbar med att få ut människor med olika bakgrunder i arbete. Just Novare Peritos fokuserar på unga vuxna med neuropsykiatriska funktionsvariationer (NPF), som till exempel ADHD, ADD eller någon form av autism. Arbetslösheten i den här gruppen är nästan 80 procent högre än bland andra unga vuxna, och ofta finns det praktiska eller sociala omständigheter som gör det svårt att få vardagen att gå ihop. Det här fokuserar Novare Peritos på, och fungerar även som en stödjande funktion med coachning även efter själva rekryteringen. Förutom vilka besvärliga situationer som kan uppstå, pratar vi också om de många fördelar som en NPF-diagnos ofta innebär, och även om hur Novare jobbar med mångfald utanför just det här området.

Jonas Nyman är aktuell med boken Manlighetskoden - en intervjubok som sammanfattas i "Ledarskapets sju dygder", ett ramverk som utmanar machokulturen som råder på många arbetsplatser och inom ledarskap. Vi pratar bland annat om inkludering, empati och sårbarhet, men också om Jonas egen resa från riskkapitalvärlden till psykosyntesterapeut och ledarskapsutvecklare.