ไต้หวันพร้อมจัดทำความตกลงคุ้มครองการลงทุนกับญี่ปุ่นในครึ่งแรกของปี 

           นายกัวจื้อฮุย รัฐมนตรีว่าการกระทรวงเศรษฐการไต้หวัน ได้กล่าวย้ำในการแถลงข่าวประจำปีว่า ภารกิจสำคัญของปีนี้ก็คือการส่งเสริมความร่วมมือห่วงโซ่อุปทานซิเมคอนดักเตอร์ระหว่างไต้หวันกับสหรัฐฯ อบรมบ่มเพาะบุคลากรอุตสาหกรรมเอไออย่างน้อย 2 แสนคน และการส่งเสริมให้เอสเอ็มอีพัฒนาและปรับตัวสู่สถานการณ์ใหม่ นอกจากนี้ เขายังได้ระบุว่า ในครึ่งแรกของปีนี้ ไต้หวันกับองค์กรกึ่งทางการของญี่ปุ่น จัดทำความตกลงเกี่ยวกับการคุ้มครองนักลงทุนไต้หวันในญี่ปุ่น เพื่อให้นักธุรกิจไต้หวันได้รับสิทธิพิเศษที่แท้จริง 

         ในปีนี้จะมีการจัดตั้งบริษัทที่ให้การดูแลนักลงทุนไต้หวันที่มีสีสรรของทางการในฟูกูโอกะ เผื่อผลักดันการก่อตั้งสวนวิทยาศาสตร์ ผลักดันความร่วมมือห่วงโซ่อุปทานระหว่างไต้หวันกับญี่ปุ่น 

นายกัวจื้อฮุย รัฐมนตรีว่าการกระทรวงเศรษฐการ ไต้หวัน สาธารณรัฐจีน

ไต้หวันเล็งทรัมป์ 20. ดันส่งออกไปสหรัฐฯ เพิ่มขึ้น

        โดนัลด์ ทรัมป์ กำลังจะก้าวเข้าสู่ทำเนียบขาวกุมบังเหียนผู้นำสหรัฐฯ อีกครั้งในวันที่ 20 ม.ค. ที่จะถึงนี้ ซึ่งถูกจับตามองจากทั่วโลกเกี่ยวกับนโยบายภาษีสินค้านำเข้าและนโยบายการค้าต่าง ๆ ของ ทรัมป์ 2.0 ว่าจะกระทบกับการค้าโลกและเศรษฐกิจของทั่วโลกอย่างไรบ้าง

        นายกัวจื้อฮุย รัฐมนตรีว่าการกระทรวงเศรษฐการไต้หวันได้ระบุว่า นโยบายโรดแมพ “สหรัฐฯ ยิ่งใหญ่อีกครั้ง” น่าจะเป็นการศึกษาจากช่วงที่สหรัฐฯ เข้มแข็งที่สุดในยุคทศวรรษที่ 1980 เป็นแบบอย่าง ซึ่งตอนนั้น อุตสาหกรรมของสหรัฐฯ ที่เข้มแข็งที่สุดอย่าง เทคโนโลยี อุตสาหกรรมรถยนต์ ก่อสร้าง และอวกาศ ซึ่งพออนุมานได้ว่า นโยบายในการพัฒนาเหล่านี้ของทรัมป์ฯ ในอนาคต ก็จะเป็นโอกาสของไต้หวัน ซึ่งในอนาคตก็จะต้องผลักดันการรวมตัวกันแบบข้ามอุตสาหกรรม มีแบรนด์ร่วมกันเพื่อสร้างผลงานให้แก่รูปแบบใหม่แห่งการรับจ้างผลิตหรือโออีเอ็ม สร้างโอกาสทางธุรกิจจากห่วงโซ่อุปทานที่ไม่มีจีนอยู่ด้วย โอกาสในการรับออร์เดอร์ที่โอนย้ายมา ด้วยเหตุนี้จึงคาดว่า ในปีนี้การส่งออกของไต้หวันจะยังคงมีความหวังที่จะมีการเติบโตต่อไปอย่างต่อเนื่อง 

เงินเดือนเฉลี่ย 11 เดือนแรกปีที่แล้วปรับเพิ่ม 1.99% ทุบสถิติในรอบ 6 ปี 

        สำนักบัญชีกลาง สภาบริหารไต้หวัน สาธารณรัฐจีน เผยรายงานสถิติในช่วง 11 เดือนแรกของปีที่แล้ว ท่ามกลางความพยายามของผู้ประกอบการที่ปรับขึ้นเงินเดือนให้แก่พนักงานของตน ทำให้เงินเดือนประจำ และเงินเดือนสุทธิปรับตัวเพิ่มขึ้นทั้งสองรายการ โดยเงินเดือนเฉลี่ยอยู่ที่ 56,614 เหรียญไต้หวัน เพิ่มขึ้นต่อปี 1.99% ปรับตัวเพิ่มขึ้นมากที่สุดในรอบ 6 ปี 

        โดยภาคอุตสาหกรรมและภาคบริการ มีเงินเดือนประจำในช่วง 11 เดือนแรกของปีที่แล้วอยู่ที่ 46,667 เหรียญไต้หวัน เพิ่มขึ้น  3.04% ส่วนเงินรางวัลและค่าล่วงเวลาที่มิใช่เงินเดือนประจำอยู่ที่ 8,845 เหรียญไต้หวัน รวมอยู่ที่ 55,512 เหรียญไต้หวัน เพิ่มขึ้นต่อปี 6% เฉลี่ย 11 เดือนแรกของปีที่แล้ว ลูกจ้างทั่วไปมีเงินเดือนประจำเฉลี่ยอยู่ที่ 46,401 เหรียญไต้หวัน