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-投资看团队还是看行业?投行业的理由主要是因为创投公司都非常渴望投出独角兽来。创投公司的投资分布,遵循9:1原则。也就是说,创投公司每年90%的回报来自它们portfolio里10%的公司。如果不能在投每一个公司的时候都把它们当成未来那个10%来衡量,创投公司很难消解掉自身的风险。这是看行业的理由。
-由于我自身的经历,会更加倾向于看创始团队。在我看来,一个好的创始团队是可以自行进化,不断去找更适合的垂直细分市场,直到获得成功的,但是一个差的创始团队,市场再好它也只可能喝一会会肉汤。等到有能力的人进场—在中国,他们会很快进场—它们就出局了。
-创始团队中,创始人自己又是灵魂。我坚信,创始人给公司封顶。你的谋略在哪里,公司谋略就在哪里。华为有任正非,阿里巴巴有马云,连北洋水师也是因为有李鸿章才能成。没有这些人,这些企业和组织,不会能够做到那么好。换句话说,你的缺点在哪里,公司的缺点就在哪里。
-那创始人从哪些维度影响公司呢? 本条音频从我自己的经历出发,讲4条。第一,创始人自己的认知模式。第二,创始人的价值观和道德底线。第三,创始人的个人品牌。第四,创始人的思维模式。
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-投资看团队还是看行业?投行业的理由主要是因为创投公司都非常渴望投出独角兽来。创投公司的投资分布,遵循9:1原则。也就是说,创投公司每年90%的回报来自它们portfolio里10%的公司。如果不能在投每一个公司的时候都把它们当成未来那个10%来衡量,创投公司很难消解掉自身的风险。这是看行业的理由。
-由于我自身的经历,会更加倾向于看创始团队。在我看来,一个好的创始团队是可以自行进化,不断去找更适合的垂直细分市场,直到获得成功的,但是一个差的创始团队,市场再好它也只可能喝一会会肉汤。等到有能力的人进场—在中国,他们会很快进场—它们就出局了。
-创始团队中,创始人自己又是灵魂。我坚信,创始人给公司封顶。你的谋略在哪里,公司谋略就在哪里。华为有任正非,阿里巴巴有马云,连北洋水师也是因为有李鸿章才能成。没有这些人,这些企业和组织,不会能够做到那么好。换句话说,你的缺点在哪里,公司的缺点就在哪里。
-那创始人从哪些维度影响公司呢? 本条音频从我自己的经历出发,讲4条。第一,创始人自己的认知模式。第二,创始人的价值观和道德底线。第三,创始人的个人品牌。第四,创始人的思维模式。
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