Com olhos de ver

A União Europeia como sabemos é uma comunidade, uma união política que se caracteriza pela sua diversidade cultural e no âmbito dessa diversidade cultural temos a diversidade linguística. A UE dá uma enorme proteção a todas as línguas nacionais. 

É cada mais importante ter uma rede de ensino e nos países lusófonos assistimos a iniciativas no âmbito do Ensino tanto Superior como não Superior e ambas as valências têm iniciativa estatal como privada. 

A liderança no feminino é naturalmente diferente e deve ser incentivada, em primeiro lugar, a formação permanente. É importante encontrar formas de estar permanentemente a motivar as equipas, as pessoas.

Devemos contribuir, mesmo que seja com muito pouco, com parte do nosso rendimento para ajudar as organizações que mais precisam. Diria que é importante conhecermos as organizações a quem damos dinheiro para saber efetivamente onde o gastam e, se possível, obter feedback direto daquilo que é feito com o rendimento disponibilizado.

É fundamental ter férias e repousar para que possamos voltar ao trabalho com mais ideias, novos projetos para concretizar e coisas diferentes para fazer. E, para isso,  é necessário delinear um conjunto de pontos que se querem ver cumpridos no próximo período de trabalho.

A liderança no feminino é naturalmente diferente e deve ser incentivada, em primeiro lugar, a formação permanente. É importante encontrar formas de estar permanentemente a motivar as equipas, as pessoas.

Cada cidadão tem o direito de gozar da sua liberdade e de manifestar a sua crença sem violar os Direitos do outro e no estrito cumprimento religioso.

Infelizmente, na União Europeia a curva demográfica é descendente e é urgente termos políticas públicas sólidas para inverter a tendência. É preciso reter os jovens na EU, ao dar-lhes melhores condições de vida, como o aumento de salários.

Vamos precisar de metodologias inovadoras e de práticas pedagógicas criativas, assim como de fortes políticas e de práticas no âmbito da formação de professores.

O empregador deve sempre ter atenção à estruturação da equipa, fazendo um planeamento de forma a ter os grupos desfavorecidos devidamente representados.