Vu la vitesse à laquelle le monde avance, on a tous plutôt intérêt à savoir acquérir de nouvelles compétences. Que ce soit pour changer de job, obtenir de la reconnaissance ailleurs qu’au travail, poursuivre tes passions ou créer un complément de revenu, tu as besoin d’apprendre. Le problème, c’est que tu as l’impression de ne plus savoir le faire… L’école est loin et tu te sens un peu perdu… Sans méthode.

Mais j’ai une nouvelle pour toi (bonne ou mauvaise, à ta convenance) : tu n’as jamais su apprendre par toi même. À part pour quelques rares autodidactes qui passeraient par là, on n’apprend jamais par nous même… On a toujours un prof, une structure ou une personne qui nous donne des directives et nous guide dans le contenu à étudier.

C’est pour ça que c’est très intimidant… Non seulement tu te lances dans un domaine complètement nouveau… Mais en plus tu dois apprendre à apprendre. Le risque ? Ne pas oser et finir comme 99% des gens qui sont bloqués dans leurs rêves… sans impact avec la passion au placard.

Le but de cet article n’est certainement pas de remplacer un coach ou les diverses formations qui pourraient beaucoup t’aider dans tes domaines de prédilection… Je tiens simplement à te donner ma méthode pour aborder des nouveaux domaines de la manière la plus efficace possible. Elle combine théorie et pratique… 

Et avec elle, tu pourras faire parti du top 10% de ton domaine en quelques mois seulement. J’ai discuté de cette méthode avec un des meilleurs experts français de la mémoire et de la concentration : Jean-Yves Ponce. Simplement en lui demandant quelle serait sa méthode pour apprendre un nouveau domaine en partant de 0, il a décrit au cheveu près les mécanismes que j’utilise pour monter en compétence très rapidement.

Je veux tout te détailler ici pour te permettre de réaliser ce qui te fait vraiment vibrer. Parce que j’en ai marre de voir des gens frustrés qui n’osent pas se lancer par manque de compétence… Mais en même temps, je les comprends, si on n’a pas étudié la question de l’apprentissage en autodidacte, c’est compliqué de démarrer sans méthode.

Les grandes lignes de l’acquisition de compétences

Ce que je vais te décrire se découpe en 2 grandes étapes. Tout d’abord, on va s’intéresser à ce qui te motive à apprendre. C’est fondamental parce qu’en autodidacte tu n’as pas la pression de l’école ou de ta famille pour apprendre. Tout repose sur toi, alors on verra les meilleures stratégies de motivation durable pour ton apprentissage. Ensuite, on se penchera sur ma structure pas à pas pour passer de novice complet à top 10% en quelques mois (ça demande bien sûr pas mal de travail et en fonction de ton emploi du temps et de ta stratégie, tu mettras peut être plus de temps).

La recette aux petits oignons pour monter en compétences

Choisis bien ton domaine et vérifie la solidité de ton “pourquoi”

La question obligatoire avant de commencer : pourquoi ce nouveau domaine ? Et je te conseille même d’aller plus loin en te demandant si ces nouvelles compétences contribuent à ta vision et t’aideront pour tous tes futurs objectifs.

Pourquoi ?

Parce qu’apprendre un nouveau domaine en partant de 0 est assez coûteux… Pas forcément en argent, mais certainement en temps et en motivation. Donc tu ne peux pas te permettre de tirer dans les fourrés en mode mitraillette en espérant toucher une cible. Il faut être un sniper.