Bienvenue dans cette saison 3 de Manager au quotidien. Je suis tellement heureuse de vous retrouver !Aujourd’hui, nous allons aborder un sujet qui commence par la lettre D.  D comme délégation…une compétence managériale qui est parfois difficile à mettre en œuvre, pour des bonnes et des mauvaises raisons. Dans cet épisode, je vous présenterai les 4 piliers d’une délégation réussie mais aussi les principaux freins à la délégation. Je vous transmettrai également 3 actions qui vous aideront à mieux déléguer et 3 actions à éviter si vous ne voulez pas mettre en péril une délégation. Sans plus attendre, c’est parti !"Manager au quotidien" le podcast qui vous rend chaque jour plus à l'aise dans votre quotidien de manager !

Bienvenue dans cette saison 3 de Manager au quotidien. Je suis tellement heureuse de vous retrouver ! Aujourd’hui, nous allons aborder un sujet qui commence par la lettre D. D comme délégation…une compétence managériale qui est parfois difficile à mettre en œuvre, pour des bonnes et des mauvaises raisons. Dans cet épisode, je vous présenterai les 4 piliers d’une délégation réussie mais aussi les principaux freins à la délégation. Je vous transmettrai également 3 actions qui vous aideront à mieux déléguer et 3 actions à éviter si vous ne voulez pas mettre en péril une délégation. Sans plus attendre, c’est parti ! "Manager au quotidien" le podcast qui vous rend chaque jour plus à l'aise dans votre quotidien de manager !

Bienvenue dans cette saison 3 de Manager au quotidien. Je suis tellement heureuse de vous retrouver !Aujourd’hui, nous allons aborder un sujet qui commence par la lettre D. &nbsp;D comme délégation…une compétence managériale qui est parfois difficile à mettre en œuvre, pour des bonnes et des mauvaises raisons. Dans cet épisode, je vous présenterai les 4 piliers d’une délégation réussie mais aussi les principaux freins à la délégation. Je vous transmettrai également 3 actions qui vous aideront à mieux déléguer et 3 actions à éviter si vous ne voulez pas mettre en péril une délégation.&nbsp;Sans plus attendre, c’est parti !"Manager au quotidien" le podcast qui vous rend chaque jour plus à l'aise dans votre quotidien de manager !

D comme Déléguer

Ce podcast part d’un constat simple : l’année 2020 a bouleversé les modes de travail et a remis en lumière le rôle essentiel des managers. Elle a également mis en évidence le fait que bien souvent, le passage à un rôle de manager n'est ni anticipé ni préparé.Coach certifiée accompagnant des managers et ayant moi-même eu la responsabilité d’une équipe, je partage dans ce podcast des conseils pratiques qui visent à répondre aux principales questions que vous pouvez vous poser dans votre rôle de manager ou de futur(e) manager.Ce podcast est un matériau vivant, il se co-construit avec vos apports. Aussi, n’hésitez pas à me faire des propositions de thèmes ou de questions via le formulaire de contact de mon site : https://lepremierjour.fr ou par email : drifa.choulet@lepremierjour.fr Bonne écoute !&nbsp;

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Ce podcast part d’un constat simple : l’année 2020 a bouleversé les modes de travail et a remis en lumière le rôle essentiel des managers. Elle a également mis en évidence le fait que bien souvent, le passage à un rôle de manager n'est ni anticipé ni préparé.Coach certifiée accompagnant des managers et ayant moi-même eu la responsabilité d’une équipe, je partage dans ce podcast des conseils pratiques qui visent à répondre aux principales questions que vous pouvez vous poser dans votre rôle de manager ou de futur(e) manager.Ce podcast est un matériau vivant, il se co-construit avec vos apports. Aussi, n’hésitez pas à me faire des propositions de thèmes ou de questions via le formulaire de contact de mon site : https://lepremierjour.fr ou par email : drifa.choulet@lepremierjour.fr Bonne écoute ! 

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