Planmatig onderhoud, hoe moeilijk kan het zijn? Naast moeilijker dan je denkt, ook boeiender dan je denkt! Roel Rossewij, projectleider van grote onderhoudsprojecten neemt ons mee in alle fases van een project.

Wat doet een strateeg bij een woningcorporatie? Goede vraag! In deze CorporatiePodcast geeft @Jennifer Buijnink een nog beter antwoord! Chris Pettersson en David Snijders dachten het zelf al wel te weten, maar toch ging er ook voor hun weer een wereld voor hen open!

Dus veel luisterplezier weer!

Marcel Roskam, de sociaal beheerder van community De Pionier in Amersfoort verteld over zijn werk, wat hem bezig houdt, wat het leuk en bijzonder maakt om bij zo'n woonproject betrokken te zijn. Hoe is hier de verdeling tussen 'vragers' en 'dragers' .

Wil je meer weten over De Pionier, kijk dan ook op https://wvdepionier.nl/

Iede Romkes maakte de switch naar een woningcorporatie. Waar is hij zijn dagen mee bezig en wat maakt zijn werk maatschappelijk zo relevant?

In het gesprek kwamen we ook op Bert Hubert, meer over hem kan je vinden via https://www.linkedin.com/in/bert-hubert-b05452/ of zijn site https://berthub.eu/

José van der Horst is gebiedsmanager bij de Alliantie. Maar wat doet ze dan de hele dag en hoe draagt zij bij aan het goede wonen? Met veel passie, humor en kennis vertelt ze over haar werk.

De seizoensafsluiter alweer en het vervolg van het gesprek met Ben en Peter Raven, waarmee we het eerste seizoen ook afsloten.

Gewoon Wonen, het meest bekend van hun kalender, maar zoveel meer dan dat! Luister mee en ontdek impact en wat jij kan doen voor en met de woningzoekende!

Annemarieke van Ettinger spreken we maarliefst twee keer dit seizoen! Eerst stelt ze zichzelf en Maaskoepel voor. In de tweede aflevering zullen we 'Gewoon Wonen' bespreken, Maar eerst over Maaskoepel, een koepelorganisatie over meerdere gemeenten en corporaties

In deze CorporatiePodcast met Saar Spanjaard van Cazas Wonen bespreken we de wooncrisis en de rol van de corporatie in de samenleving.

Met Jan Wim Franken bespreken we hoe hij een aantrekkelijk werkgever is, wat zijn rol in de lokale gemeente en hoe je positie moet nemen