Costumamos falar sempre, aqui no Debate no Café, sobre a Razão Social de uma empresa. Ou seja, qual a razão pela qual uma empresa existe frente à sociedade em que ela opera. E cada vez mais, acreditamos que essa razão se torna mais importante. 

Conhecê-la, permite às empresas criarem seus valores, que serão transmitidos aos seus atuais colaboradores e ajudarão a atrair novos talentos. 

 “O líder do futuro deverá saber conduzir pessoas não só processos, e as organizações buscam lideranças que administrem sentimentos, não só planilhas” 

 #liderança #gestão #líder   

*** EPISÓDIO 42 ***   

Fabiana é Executiva de Comunicação e Marketing, com experiência em cargos de liderança em grandes empresas, nas áreas de Marketing, Inovação e Gestão Estratégica. Tem formação no INSEAD e experiência Internacional e é professora na FGV e no SENAI/CETIQ  

A Patrícia é sócia fundadora da PD Gestão de Imagem e Carreira.  Colunista em diversos meios, e professora e hoje é docente no Ibmec. Tem formação pela Columbia University em Nova York e experiência internacional.  

Ambas são autoras do Livro O Código Feminino da Liderança.  

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Você talvez já tenha ouvido falar sobre ESG (Environmental, Social and Governance). E sobre o Propósito de uma empresa?  

Não, não são aquelas famosas frases de Visão, Missão e Valores, mas aquilo que define o PORQUÊ uma empresa existe.  Sabia que não dá para uma empresa falar de práticas ESG sem ter uma clareza do seu Propósito?

Uma pesquisa realizada pelo Google/MindMiners/Sistema B, mostrou que 1 em cada 5 brasileiros sabem o que é ESG e 47% deles, não têm referências de empresas ou marcas que tratam com clareza deste assunto, o que mostra que temos ainda muito a evoluir.

#esg #sustentabilidade #proposito #capitalismoconsciente #capitalismo   

*** EPISÓDIO 41 ***   

Hugo Bethlem é cofundador e chairman do Instituto Capitalismo Consciente Brasil e conselheiro de empresas e ESG.   

Possui mais de 40 anos de vivência como C-Level em empresas de varejo como GPA, Dicico, Sé Supermercados e Carrefour.   

Formado em administração e contabilidade pela FMU-SP, possui diversas especializações em Gestão, Governança, Empreendedorismo e Administração em universidades como Cornell, Cambridge e Oxford  

Para saber mais sobre o Instituto Capitalismo Consciente Brasil, acesse:

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Você já ouviu falar de Tokenização? 

Imagine você sendo dono de um pequeno pedaço de uma pintura muito famosa no mundo todo! Não estamos falando de recortar uma tela em pequenos pedaços e sair por aí vendendo numa caixinha bonita e transparente.  

Outro exemplo: o seu time do coração oferece no site da equipe, a possibilidade de você comprar parte do passe daquele jogador ou jogadora que está despontando na categoria de base e que é uma promessa, inclusive para jogar fora do país.  

Esses são alguns exemplos de aplicação da chamada tokenização. Mas não fica só por aí, não! Vai muito mais longe! Há quem diga que vai até onde a imaginação permitir.  

Segundo a revista Forbes, um estudo da consultoria Boston Consulting Group (BCG) em parceria com a ADDX indica que o mercado de tokenização de ativos poderá chegar a US$ 16 trilhões até 2030, ou 10% do PIB global de hoje.  Curioso não? 

Fique com a gente porque neste episódio vamos debater sobre  a tokenização de tudo.  

#nft #token #metaverse #metaverso #tecnologia #criptomoedas #ativosdigitais   

*** EPISÓDIO 40 ***   

A Daniela tem mais de 15 anos em cargos estratégicos como CEO, COO, CStO, Partner e Conselheira Consultiva, passando por Multinacionais, Governo e Holding de Startups, com grande destaque nos mercados de Oil and Gas, Serviços, Energia, Farmacêutica, Consultoria e Auditoria, Crypto e Agro.  

Ela gosta de frisar que sempre utilizou seus conhecimentos em Estratégia, Governança e Novas tecnologias (como Blockchain e Tokenização) para produzir resultados mais efetivos e sustentáveis nos projetos que liderou.  

É graduada em Relações Públicas e tem MBA pela Universidade Federal Fluminense.  

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Capital de Risco Corporativo ou Corporate Venture Capital (o CVC) 

Quais os principais desafios para se implementar um projeto no qual empresas já estabelecidas arriscam seu capital fazendo investimento em novas ideias, novos negócios, ou em startups? 

Qual a relação desse Corporate Venture Capital com a inovação? Quais são os passos para a definição de COMO, ONDE, QUANDO E QUANTO investir em um projeto de CVC? Existe um modelo ideal a ser seguido? 

E quais são os principais aspectos jurídicos, culturais e econômicos envolvidos em todo esse ecossistema?

Estas são algumas das perguntas que vamos tentar responder hoje para vocês. 

Fique com a gente, se inscreva no canal, compartilhe e mande seus comentários. 

#debate #cafe #debatenocafe #investimentos #investidor #investidoranjo #startup #anjosdobrasil #corporateventurecapital #cvc 

*** EPISÓDIO 39 *** 

O Cassio é uma referência nacional quando falamos em investimento e inovação no Brasil. Empreende na área de tecnologia há mais de 25 anos e fundou sua primeira empresa aos 19 anos de idade. 

É investidor-anjo e atualmente é advisor em Fusões e Aquisições (M&A), em Corporate Venture para grandes empresas e é Senior Director da ACE Cortex, consultoria de inovação. 

O Cassio também é o fundador da “Anjos do Brasil”, uma das principais entidades responsáveis pelo fomento do investimento-anjo no nosso país. 

Colabora com grandes publicações do setor como, Pequenas Empresas & Grandes Negócios, Exame PME, Info Exame, entre outras tantas. 

E é autor dos livros:

Para saber mais sobre o Cássio, acesse: https://www.anjosdobrasil.net

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Segundo o IBGE, em pesquisa publicada agora em 2022, a expectativa de vida de um brasileiro que nasceu em 2021 é de 77 anos. E em 2060, essa expectativa deve ser de 81 anos de idade.  

Agora, segundo o mesmo estudo, quem tinha 40 anos em 2021, tem uma expectativa de vida de 80 anos.  

Um dado que chama a atenção, é que até o ano de 2040, metade da força de trabalho no Brasil terá mais de 50 anos de idade.  E como será que o mercado vai lidar com essa força de trabalho longeva?  

Como integrar, em um mesmo escritório, profissionais de 4 diferentes gerações (baby boomers, geração X, geração Y - ou millennials - e a geração Z)? O desafio parece grande, mas existem muitas oportunidades!  

#longevidade #aposentados #terceiraidade #debate #cafe #diversidade #qualidadedevida #mercadodetrabalho #geracaoy #geracaox #geracaoz #diversidadeetaria   

*** EPISÓDIO 38 ***   

O Mauro é publicitário, jornalista e começou sua carreira profissional há mais de 30 anos. Passou pelo departamento de Marketing do Citibank. Tem um projeto de publicação de livros e biografias personalizadas.  

Em 2020,  foi eleito TOP VOICE e Creator Global do LinkedIn, uma rede que já superou a marca de 60M de usuários no Brasil e soma quase 900M de usuários em todo o mundo  

É coautor de 3 livros e palestrante. Também é professor, colunista na EXAME, mentor de executivos e startups, além de ser consultor e membro de conselho empresarial e há 4 anos fundou a HUB40+, uma consultoria especializada no público acima de 40 anos de idade.  

Para conhecer mais sobre o Mauro e o seu trabalho, acesse:

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O Debate no Café é apresentado por: Márcio Oliveira (https://www.linkedin.com/in/marciooliveira71/) e

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Imagina você fundar uma startup e poder contratar o vice-presidente de operações ou de marketing ou de finanças de uma multinacional, que tenha mais de 30 anos de experiência profissional e, ainda, com vivência internacional.  Surpreendente não?  

Pois isso é um resumo do que o mercado vem chamando de Open Talent Economy. 

Empresas consumindo talentos de forma muito mais dinâmica.   Agora imagina isso tudo, em #blockchain 

Ficou curioso? Fique com a gente que o episódio de hoje está super interessante.  

#carreiras #ceo #opentalenteconomy #conselho #consultoria #consultor #nft #mentoria #startup #debate #debatenocafe #cafe   

*** EPISÓDIO 37 ***  

A Cristiane é empreendedora, investidora e mentora de startups.  É especialista em RetailTech e Transformação Digital e também membro de conselho diretivo. 

Segundo a Cristiane, o desenvolvimento do ambiente empreendedor brasileiro passa por um amadurecimento das estruturas de governança corporativa e busca atuar em startups e grandes empresas simultaneamente, aproximando as melhores práticas desses 2 mundos.  

Ela também é Fundadora e CEO do Chiefs Group, uma plataforma que conecta empresas e startups de executivos C-Level para atuação sob demanda em projetos, conselhos e mentorias.  

Para saber mais sobre a Chiefs Group, acesse: www.chiefsgroup.com.br  

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Uma pesquisa do Ministério da Educação e do INEP (Instituto Nacional de Estudos e Pesquisas Educacionais Anísio Teixeira) mostrou que entre 2011 e 2021, o número de ingressantes em cursos superiores de graduação, na modalidade de educação a distância (EaD), aumentou 474%. 

No mesmo período, a quantidade de ingressantes em cursos presenciais diminuiu 23,4%.  Este crescimento foi turbinado por fatores como as mudanças nos comportamentos sociais e, principalmente, nos modelos de trabalho, o que fez as empresas começarem a ocupar também um papel de destaque na promoção da capacitação dos seus colaboradores.  

Mas como o EaD tem sido utilizado hoje, principalmente no mundo corporativo?  

É o que iremos abordar neste debate.  

#ead #educacao #educacaocorporativa #ensinoadistancia #lifelonglearning #educacaocontinuada #edtech #cursos   

*** EPISÓDIO 36 ***   

O Luiz Alberto Ferla atua há mais de 25 anos como empresário na área de tecnologia, focado em superar metas por meio de liderança, desenvolvimento humano e parcerias estratégicas.  

É fundador e CEO do DOT Digital Group, empresa brasileira especialista em Tecnologias Digitais para Educação Corporativa.   

Formado em Engenharia de Produção Mecânica pela Universidade Federal de Santa Catarina (UFSC) e Administração de Empresas pela Escola Superior de Administração e Gerência (ESAG).  

Para saber mais sobre a DOT, acesse:

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O que será que aconteceu com os eventos corporativos durante e após a pandemia?  

São muitas as ferramentas digitais que vieram para ficar e ajudar os eventos a se tornarem ainda mais atrativos para todas as partes.  

Empresas e participantes agora aumentaram suas possibilidades de networkig, de gestão de agenda, de formas de acessar ou assistir um evento.  

Feiras, Congressos, Conferências, Seminários, Exposições. Uma diversidade de eventos que se reinventaram durante o confinamento e que agora estão de cara nova.  

Neste debate, vamos conhecer um pouco sobre como está sendo esta retomada dos eventos, bem como saber também como foi o RD Summit, o grande evento de marketing, digital e tecnologia, promovido pela RD Station.

#eventos #rdsummit #rdstation #marketing #tecnologia #marketingdigital

*** EPISÓDIO 35 ***   

O Denis tem experiência de mais de 15 anos em diversas empresas e diversas áreas de Marketing. Se considera um profissional prático, criativo e de espírito empreendedor.  

Como Gerente de Projetos de Eventos, começou no entretenimento organizando festas e festivais de grande porte para marcas premium.  Hoje, como Diretor de Eventos da RD Station, é responsável por um calendário de mais de 30 eventos anuais no Brasil, México e Colômbia, como também é o grande "prefeito" do RD Summit, um dos maiores e mais importantes eventos no Brasil para o mercado de tecnologia, comunicação e marketing.   

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FIB. Felicidade Interna Bruta! 

Um novo indicador criado pela ONU em 2012 para medir o nível de desenvolvimento de uma nação lado a lado com o PIB.  

É isso mesmo! Um índice para medir a felicidade e o bem estar dos cidadãos de um país.  

Essa história toda começou na década de 70, quando o então rei do Butão, um pequeno país do Himalaia, declarou que não mediria mais as riquezas de seu território por meio do PIB, mas, sim, pelo FIB.  

E você? Já sorriu hoje para ajudar o seu país a ser um lugar melhor para se viver?  

#debate #cafe #debatenocafe #felicidade #fib #trabalho   

*** EPISÓDIO 34 ***   

A Glades é Administradora, Contadora, Teóloga e aluna especial do Mestrado de Economia da UNIFESP. Especialista em gamificação pela FMU-SP.   

Tem 12 anos de experiência na área de Administração, Contabilidade, Compliance e Investigações de Fraudes Corporativas.  

É conselheira de empresa, professora e responsável pelo Capítulo São Paulo do Instituto Movimento pela Felicidade.  

Para saber mais sobre o instituto, acesse: http://www.movimentopelafelicidade.com.br/ 

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Qual foi a última coisa que você aprendeu? Essa semana ou no mês passado? Você se lembra?  

Por exemplo, como tocar violão, andar de bicicleta, ou um novo idioma.  

Aprendeu a arte da carpintaria. Aprendeu a negociar o seu salário ou a fazer melhores entrevistas de trabalho. Enfim, aprender!  

Quantas coisas não podemos aprender ao longo de nossas vidas?  

Neste episódio vamos debater sobre #lifelonglearning,  uma expressão em inglês para descrever esse aprendizado contínuo ao longo da vida.  

#debate #cafe #debatenocafe #aprendizado #profissional #cursos #educacao #carreira   

*** EPISÓDIO 33 ***   

A Silvana é HRBP General Manager na Renault Latam, founder do Instituto Connect, conselheira de empresa e autora de dois livros na área de Gestão de Pessoas.  

Para saber mais sobre o Instituto Connect, acesse: https://www.institutoconnect.org.br/ 

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