Idén június 7-ig a tagállamoknak, köztük Magyarországnak is át kell ültetniük az Európai Unió bértranszparencia-irányelvét, amely kötelezővé teszi a bérek átláthatóságát. Az irányelv szerint a munkáltatóknak közzé kell tenniük a bérsávokat, tájékoztatást kell adniuk az átlagos fizetésekről, és nem tilthatják a bérrel kapcsolatos információk megosztását. A téma kapcsán Kalmár Ákossal, a Continental cégcsoport ContiTech ágazatának Európai Munkaügyi Kapcsolatok és Munkaügyi Sztenderdek vezetőjével, valamint Dr. Horváth Péter Károllyal, a Csongrád-Csanádi Kereskedelmi és Iparkamara ügyvédjével beszélgettünk.