„Profiling ist nicht nur Krimi – es ist der Schlüssel zu besserer Führung.“

In dieser Folge von #beziehungsweiseführen begrüße ich die zertifizierte Profilerin und Psychologin Jacqueline Uhl. Gemeinsam tauchen wir ein in eine Welt, die viele nur aus dem Fernsehen kennen, die aber im Geschäftsalltag einen entscheidenden Unterschied macht.

Jacqueline erklärt, wie sie Unternehmen im Recruiting und Führungskräfte in der Kommunikation unterstützt. Erfahre in dieser Episode:

• Was Microexpressions (Mimik im Millisekundenbereich) über die wahre Einstellung eines Bewerbers aussagen.

• Wie Führungskräfte durch Profiling die individuelle Sprache ihrer Mitarbeiter sprechen lernen, um echte Wertschätzung und Bindung zu erzeugen.

• Wie Profiling sogar bei der Partnersuche hilft, Fake-Profile zu entlarven und den Fokus auf das Wesentliche zu lenken.