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Live im Webinar: Eure Stellenanzeige im Check

Am 07.10.2026 zeigen for suxess und JobOptimizer im gemeinsamen Webinar:

Vom Verwaltungsdokument zur Performance-Anzeige: Wie Stellenanzeigen mit KI zum stärksten Teil der Candidate Journey werden

Wie wird aus einem Anzeigentext aus dem Bewerbermanagementsystem eine Stellenanzeige, die Kandidat wirklich erreicht?

Jasmin Welzenbach und Madeleine Kern von JobOptimizer zeigen euch den Prozess und erklären, wie KI dabei unterstützen kann.

Ihr wollt eure eigene Stellenanzeige live im Webinar checken lassen?

Dann schreibt eine E-Mail an [email protected] und seid dabei.

„Das geht mit unserer IT nicht.“

HR-Entscheider, die einen Business Case verantworten und einschätzen müssen, welche Vorlaufzeit für ein Projekt realistisch ist.

Wie gut kennen wir die Menschen, die wir mit einer Stellenanzeige erreichen wollen? In dieser Folge von Die Candidate Journey spricht Michael Diekow mit Stefan Rippler, Gründer des Persona Instituts, über datenbasierte Personas und die Frage, warum erfolgreiche Recruiting-Kommunikation weit mehr braucht als demografische Zielgruppenbeschreibungen.

„Das geht mit unserem System nicht“, sagt die IT. „Das dürfen wir nicht“, sagt der Datenschutz. „Das verwässert unsere Brand Identity“, sagt das Marketing.

Kommt dir das bekannt vor? Dann bist du mit deinem Tracking-Projekt nicht allein.

Hier geht's zum Whitepaper: https://forsuxess.de/whitepaper-wie-e-on-das-ende-zu-ende-tracking-der-candidate-journey-meistert-und-wie-ihr-hr-team-das-auch-schafft/

Wenn dir unsere Themen gefallen, abonniere den Podcast und folge uns auf Social Media. Dort informieren wir dich als Erstes über neue Podcastfolgen, Webinare und weitere Inhalte rund um Recruiting, HR-Tech und datengetriebenes Recruiting.

In der zweiten Folge unserer Podcast-Reihe zum Thema Tracking gehen wir der Frage nach: Lohnt sich ein sauber aufgebautes Tracking überhaupt – und welche Erkenntnisse lassen sich daraus gewinnen?

Hier geht es zum Whitepaper: https://forsuxess.de/whitepaper-wie-e-on-das-ende-zu-ende-tracking-der-candidate-journey-meistert-und-wie-ihr-hr-team-das-auch-schafft/

Der for suxess Kosten-Check: Berechnen Sie, welche Kosten Ihrem Unternehmen pro unbesetzte Stelle entstehen und wie viel Sie davon mit Hilfe von for suxess einsparen können -> https://forsuxess.de/cost-of-vacany-rechner/

Du findest unsere Themen spannend? Dann abonniere unseren Podcast und folge uns auf Social Media. Dort erfährst du immer als Erstes, wenn es neue Folgen und weitere spannende Inhalte von uns gibt.

In dieser Folge starten wir den neuen Themenzyklus End-to-End-Tracking der Candidate Journey. Michael Diekow beantwortet die fünf Kernfragen, die HR-Entscheider:innen, Employer-Branding-Profis und operative Recruiter:innen am häufigsten dazu gestellt haben.

Systemintegration ohne IT-Wartezeit

Live-Webinar am 22.07.2026: https://www.forsuxess.de/webinar-end-to-end-tracking-in-der-candidate-journey/

Das erwartet euch in dieser Folge:

Zum ausführlichen Artikel: https://www.forsuxess.de/meldepflicht-bundesagentur-fuer-arbeit/

Persönlichen Termin mit Michael buchen (30 Min.): https://calendly.com/michael-diekow

Mehr über for suxess: https://www.forsuxess.de

Zu Gast: Dr. Angela Emmert, Partnerin bei CMS, Schwerpunkt Arbeitsrecht, seit 26 Jahren auf Arbeitgeberseite tätig.

Unsere Referenzen, die im Podcast erwähnt werden:

Mehr auf www.forsuxess.de