Die Kunst des Wandels

By Marta Puig & Alexander Busse

Den Wandel gestalten statt nur zu reagieren - darum geht es in "Die Kunst des Wandels". Marta Puig, ehemalige Führungskraft bei BASF und heute Business-Trainerin, und Alexander Busse, Gründer von Cybe... more

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Die Kunst des Wandels episodes:

December 27, 2025 Keine zweite Chance für den ersten Eindruck – Kleidung, Auftreten & Kompetenzvermutung
Warum Dresscodes (leider) mit Kompetenz, Vertrauen und Positionierung zusammenhängen – von Luxusmode bis Mittelstand.
Was du aus der Folge mitnimmst
Warum der erste Eindruck in Kundenbeziehungen praktisch wie ein Filter wirkt
Kompetenzvermutung: Was dein Auftreten vor dem ersten Satz auslöst
Dresscodes als „Sprache“: Luxusmode vs. Mittelstand vs. Corporate Beratung
Authentisch bleiben, ohne naiv zu sein: Anpassen ≠ Verstellen
LinkedIn-Fotos: seriös wirken, ohne die eigene Energie zu „maskieren“
Warum du konkretes Feedback aktiv einholen solltest (statt „passt nicht“)
Kapitel (für schnelle Orientierung)
00:00 Einstieg: „Keine zweite Chance für den ersten Eindruck“
00:00:31 Martas Story: Luxusmode-Kunde, Trainings, Absetzung ohne Qualitätsfeedback
05:10 Alex: Erwartung spiegeln – Anzug kann passen oder abschrecken
07:40 Wandel seit Covid: mehr Lockerheit, aber Branche bleibt entscheidend
16:40 Positionierung & Auftreten: LinkedIn, Zielgruppe CEO/GF, „professionell aber frisch“
18:35 Fotoshooting-Dilemma: „zu hart/zu arrogant“ vs. „seriös & nahbar“
21:55 Statussignale: Uhr, Schuhe, modische Codes
32:20 Markenlogik: Auto-Beispiel (Parkgarage) – Erwartungen werden „mitgelesen“
34:28 Feedbackkultur: Warum „Preis zu hoch“ oft nur ein Vorwand ist
36:10 Abschluss
Ein Satz, der hängen bleibt
„Du kannst nicht nicht kommunizieren – auch Kleidung kommuniziert.“
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37min
November 13, 2025 Therapie für alle? Alex und Marta debattieren die provokante These
Braucht wirklich jeder Mensch eine Therapie?
Braucht wirklich jeder Mensch eine Therapie? Ausgelöst durch die provokante These von Alex' Nichte diskutieren Marta und Alex über die Rolle psychotherapeutischer Hilfe in unserer modernen Gesellschaft. Alex vertritt die pragmatische Haltung: Therapie ist wie ein Arztbesuch, sie ist notwendig zur Heilung diagnostizierbarer Krankheiten. Er äußert Bedenken hinsichtlich Abhängigkeit und dem unnötigen Aufdecken alter Wunden. Marta plädiert leidenschaftlich für die Tiefenreflexion durch Therapie. Sie argumentiert, dass jeder unbewusste Blockaden und "Trigger" besitzt, die durch die Arbeit am "Eisberg-Modell" (Vergangenheit, Träume, Traumata) aufgelöst werden können, um ein toleranteres Leben zu führen. Die Episode klärt, wo die Sprecher die Grenze zwischen Coaching (Persönlichkeitsentwicklung) und Therapie (Vergangenheitsanalyse) ziehen und endet mit der wichtigen Frage nach der Entwicklung von Toleranz in der heutigen Diskussionskultur.
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34min
September 11, 2025 40 und fokussiert: Prinzipien statt Bucketlist
Marta und Alex über Lagerfeuer-Momente, Werte und das Leben fürs Zukunfts-Ich.
Martas 40. als ehrlicher Check-in. Keine Bucketlists, keine Statusziele. Stattdessen Prinzipien, Verbindung und Entscheidungen, die das Zukunfts-Ich stolz machen. Tools: Coveys End-in-Mind, ZRM, Sineks Golden Circle. Ergebnis: Haltung zuerst, Routinen folgen. Jetzt ist die beste Zeit.
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35min
August 14, 2025 KI als Werkzeug, nicht als Ersatz: Impulse für Entscheider
Der Einfluss von KI auf Rollen, Prozesse und Arbeitsmarkt
In dieser Episode geht es um die Chancen und Grenzen von KI im beruflichen Kontext. Marta und Alex beleuchten, wie Führungskräfte und Unternehmer KI nutzen können, um Prozesse zu beschleunigen und Entscheidungen zu unterstützen, ohne den menschlichen Faktor zu verlieren.
Themen dieser Episode:
• KI als Werkzeug für produktivere Arbeit und schnellere Ergebnisse
• Der Unterschied zwischen oberflächlicher Nutzung und gezieltem Einsatz
• Auswirkungen auf den Arbeitsmarkt und neue Rollen in Unternehmen
• Der Wert authentischer Kommunikation in einer automatisierten Welt
• Kulturelle Unterschiede im Umgang mit Technologie
Für wen ist diese Folge interessant:
Führungskräfte, Unternehmerinnen und Unternehmer, Teamleiter, HR- und Change-Management-Profis, die KI bewusst in Veränderungsprozesse einbinden möchten.
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44min
July 10, 2025 Motivation, Mut, Veränderung
Ein Gespräch über Motivation, Angst und die Freiheit, den eigenen Weg zu gehen
In dieser Episode:
– Warum Alex die Beratung verlassen hat, um Cybervize zu gründen
– Wie Improvisationstheater Marta half, mutige Entscheidungen zu treffen
– Was sie beide antreibt: der Wunsch, Dinge besser zu machen
– Wie sie mit Ängsten umgehen und was Erfolg für sie bedeutet
– Warum es sich lohnt, Chancen zu ergreifen, auch wenn sie Risiken mit sich bringen
„Man kann nicht alles tun, was man liebt – aber man muss lieben, was man tut.“
Hör rein, wenn du selbst an einem Wendepunkt stehst oder herausfinden willst, was dich wirklich antreibt.
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31min
June 03, 2025Die Kunst des Wandels Folge 001
Mut zur Veränderung im Alltag und Beruf
In dieser Folge sprechen Alex und Marta über das Thema Wandel – persönlich, beruflich und gesellschaftlich. Ausgangspunkt ist die beeindruckende Geschichte von Sebastian Wächter, der nach einem schweren Unfall querschnittsgelähmt wurde und heute als Speaker Menschen zum Umdenken motiviert.
Gemeinsam reflektieren die beiden,
warum echte Veränderung erst nach emotionaler Akzeptanz möglich ist
wie Schicksalsschläge neue Kraft freisetzen können
was es bedeutet, Verantwortung für die eigene Entwicklung zu übernehmen
warum Veränderungen im Job oft an der Haltung einzelner scheitern
wie Führung und Veränderung zusammenhängen
Außerdem teilt Alex persönliche Einblicke aus seinem familiären Umfeld und seiner Arbeit als Berater. Marta berichtet von ihren Erfahrungen aus Konzernen und der Selbstständigkeit.
Zitat der Folge: „Wer Opfer wird, hat Pech. Wer Opfer bleibt, ist selbst schuld.“ – Sebastian Wächter
Empfohlene Lektüre: Change Mindset von Sebastian Wächter
Länge der Folge: ca. 30 Minuten
Moderation: Alex & Marta
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31min

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