(00:10) Die Key Take Aways von der Lehrlingsmesse Wels im April 2024

(03:15) Learnings der Lehrlinge

(03:20) Das persönliche Umfeld hatte einen entscheidenden Einfluss auf die Lehrstellenwahl

(04:20) Der Sinn im Job ist essenziell

(04:50) Die persönliche Entwicklung der Lehrlinge: Schüchternheit überwinden, stolz sein, keine Reue

(05:50) Nach, wie vor negative Reaktionen im Umfeld bei der Entscheidung zur Lehre

(07:00) Die Freizeit unter Lehrlingen wird lieber abseits der Arbeit verbracht

(08:00) Ausbildner:innen müssen fachlich kompetent sein. Sie sind Vorbilder für die Lehrlinge

(09:15) Learnings der Ausbildner:innen

(09:30) Die größte Motivation ist Wissen weiterzugeben

(09:45) Stärken der Lehrlinge erkennen

(10:10) Leichtigkeit von Lehrlingen lernen

(11:00) Für die Lehrlinge da zu sein und ihnen in der Entwicklung mit Rat und Tat zur Seite zu stehen ist extrem wichtig

(11:50) Digitale Unterschiede: Smartphone vs Laptop

(13:00) Eine:e Ausbildner:in ist Freund:in, Richter:in & Vorbild

(14:10) Learnings der zukünftigen Lehrlinge

(14:15) Wenig Vorbereitung auf den Job in der Schule

(14:55) Große Unternehmen, weil “es dort mehr zu lernen gibt”

(15:15) Das Team, das Geld und die größere Vision sind große Motivatoren

(15:45) Fixe Arbeitszeiten werden präferiert

(16:05) Instagram, TikTok und Youtube als primäre Informationsquellen

(16:40) Learnings aus den Rapid Fire Questions

100 % sagen, die Persönlichkeit ist wichtiger, als die Fertigkeiten

88 % sagen, das Team ist wichtiger, als der / die Chef:in

75 % sagen, Verwirklichung ist wichtiger, als Geld

50 % sagen, dass der Arbeitsprozess wichtiger ist, als das Resultat

50 % sagen, Work-Life-Balance ist wichtiger, als Berufung

(19:00) Abschließende Worte: Lehrlinge sind beeindruckend!

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