DIGIBASED

In dieser Episode gibt es nicht nur ein kleines Recap zum letzten halben Jahr bei DIGIBASED, sondern wir widmen uns der Frage, wie man eigentlich die DNA eines Unternehmens digitalisiert... Du weißt, wir haben mit vielen Gäst:innen aus verschiedenen Branchen gesprochen und es gab einige Überschneidungen bei Erfolgsfaktoren und Herausforderungen. Für uns wurde dabei klar: Podcasting kann ein entscheidendes Puzzleteil in der Digitalisierung sein - erreicht man damit nicht nur neue Level der Kommunikation und neue Zielgruppen, sondern man gewinnt auch ein besseres Verständnis für Networking und Knowledge Sharing im Zeitalter von Social Media, Gen Z und Remote Work. In dieser Episode stellen wir unser Workshop-Programm PODBASICS vor, für das sich interessierte Podcast-Newbies ab sofort anmelden können. Give it a try! 🎙 

Mit Hanna Laible von AKKODIS Management Consulting dürfen wir eine "remote native" Digitalisiererin bei uns im Podcast begrüßen, die als Change Agent den jüngsten Merger von AKKA und Modis begleitet und dabei bereits als Young Professional eine entscheidende Rolle in einer neuen Ära des Consulting einnimmt. Wir sprechen mit ihr über die Bedeutung von Corporate Culture über alle Levels hinweg, den Einfluss von virtuellem Arbeiten im internationalen Kontext und den Herausforderungen der Digitalisierung über verschiedene Branchen der Smart Industry hinweg. TUNE IN! 🎧

Wer sich aktuell nach einer neuen Herausforderung umschaut, sollte in jedem Fall einen Blick auf diese Job Openings werfen: https://www.akkodis.com/en/careers

„Daten sind das Öl des 21. Jahrhunderts“, das haben die meisten Unternehmen zwischenzeitlich verinnerlicht. Doch wie kann man die gesammelten Daten klug kombinieren und auf was muss man bei der Interpretation achten? Für diese und zahlreiche weitere Fragen haben wir in dieser Episode Datenguru Meinert Jacobsen eingeladen.

Der Statistiker und Marktforscher gibt einen Einblick in die wichtigsten Trends & Methoden bei der digitalen Datenanalyse und erklärt, wie man auf LinkedIn oder via smarte Newsletter-Auswertung relevante Leads per Knopfdruck generieren kann. MUST HEAR für alle, die mit Daten hantieren. Also, für alle. 😎

Wie soll man jemanden richtig kennenlernen und einschätzen, ohne sich jemals persönlich getroffen zu haben? 🤷‍♀️ Vor dieser Frage standen viele Unternehmen und Arbeitssuchende seit Anfang 2020, als die meisten Vorstellungsgespräche nur virtuell stattfinden konnten. Eines ist sicher: Kein Bereich wurde von der Pandemie so durchgerüttelt wie das Recruiting. 

Für eine Branche, die vornehmlich vom persönlichen Kontakt lebt, sind Digitalisierungshürden besonders hoch. Welche Rolle Schnelligkeit, entschlossenes Handeln und Mut in einer solchen Situation spielen, erfahrt ihr in dieser DIGIBASED-Episode, die euch einen Blick hinter die Kulissen einer der weltweit führenden Personalberatungen ermöglicht. 🎙️

Miriam Hermle, Sales Director bei der SThree GmbH, erklärt uns im Interview offen und ehrlich, wie Digitalisierung ihren Arbeitsalltag verändert hat und welche Chancen neue Wege im Recruiting für alle Protagonisten des Bewerbungsprozesses bieten. ➡️ Unbedingt reinhören! 

Homeoffice? “Excuse me?! Wir haben 2022” - wo man dort arbeitet, wo andere Urlaub machen!

➡️ Trotz digitalen Kommunikationstools, Online-Kollaboration und Remote Work-Boom zieht es viele Arbeitnehmer:innen wieder raus aus dem tristen Ein-Personen-Alltag. Was liegt da näher als ein Co-Working-Space, der gemeinsames Arbeiten in einer Urlaubsumgebung bietet?! 🏞 Diesen Gedanken hatten Ellen Kimmel und Christa Hünting von der Agentur Kreuz und Quer und haben das „KreativQuartier“ in der unterfränkischen Weinstadt Volkach eröffnet. 

Wie man inmitten einer Pandemie ein solches Projekt umsetzt und mit welchen Methoden die beiden Gründerinnen den Co-Working-Space zum Erfolg geführt haben, erfahrt ihr in unserem Gespräch mit den beiden. Und natürlich verraten wir auch, wie man an einen der begehrten Plätze kommt, wo man echte Work-Life-Balance erleben kann. 🗝 TUNE IN!

„Find a job you enjoy doing, and you will never have to work a day in your life!“ - dieses Zitat haben sich Bigi Bender und Paul Mirsch von biparso zu Herzen genommen und findSPOT entwickelt. Ausgehend von ihrer Überzeugung, dass jeder Mensch etwas hat, das ihn antreibt, motiviert und Freude bereitet, bietet das HR-Tool einen virtuellen Markplatz für Unternehmen, um klassisches Skillmanagement durch smartes Fähigkeiten-Matching zu ersetzen, um dadurch versteckte Potenziale der Mitarbeitenden zu erkennen.

Im Interview erzählen die beiden, warum individuelle Fähigkeiten nicht nur das private Leben bereichern, sondern der Schlüssel für ein erfolgreiches und wachsendes Geschäftsleben sein können. Wir erfahren, was moderne Führung bedeutet, was der Auslöser für die Geschäftsidee war und welche Hindernisse man bei der Entwicklung eines komplexen Tools überwinden muss.

Wie schaffst du digitale Kommunikationsanlässe, um mit Kunden im Gespräch zu bleiben und Mehrwert zu bieten? Geht B2B ohne persönlichen Kontakt? Mit Wojtek Misiewicz von der Boutique-Agentur lingner.com steigen wir in die Event-Welt von Morgen ein: Wir sprechen über die Virtualisierung von Inhalten. Es geht um Digitale Zwillinge, Augmented Reality, Unreal Engine und immersive Erlebnisse. Neben Insights zu den wichtigsten Technologien lernen wir, wie wichtig der Einsatz serieller Formate im digitalen Zeitalter ist. Mit den inverve studios im Heilbronner Hafen hat Wojtek ein Produktionshaus aufgebaut, „wo du jede Welt erzeugen und in dieser produzieren kannst.“ 

There's a new Digitalo-Podcast in town! In diesem kurzen Teaser stellen sich die beiden Hosts, Julia und Marco, den Hörer:innen vor und berichten, was es mit Digibased auf sich hat. 🎧