Nuovo appuntamento con il podcast di Primo Bonacina dedicato al Digital HR: parliamo di Emoloyee Attrition.

La locuzione inglese esprime una tendenza sempre più frequente nel mondo del lavoro: quella delle dimissioni volontarie e non forzate. Quelle che si danno, in altre parole, quando una persona lascia l’azienda per vari motivi: per esempio per un periodo sabbatico, per intraprendere una carriera autonoma (da imprenditore o da libero professionista) o, più tipicamente, per andare a raggiungere qualche altra azienda. Va da sé che, per l'azienda "lasciata", non è un fenomeno positivo: ma come si può evitare o almeno contenere?

Buon ascolto!