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El mercado laboral y nuestra forma de trabajar han tenido cambios profundos y a la velocidad de la luz en los últimos dos años. Los múltiples desafíos que enfrentaron las empresas y los colaboradores -así como varios beneficios que percibieron de esa transformación- tuvieron un impacto sobre la productividad, la salud mental y la manera de operar, que ya nunca será la misma.
Y fue así como EY, Caja los Andes y Fundación País Digital se unieron para realizar la encuesta Smart Work: construyendo un nuevo mundo laboral post pandemia, para conocer las principales tendencias laborales que ha traído el teletrabajo, cómo ha influido en el clima laboral, las principales ventajas y desventajas de la modalidad, entre otras. Para conversar sobre eso y más, hoy nos acompaña Daniela Saavedra, Socia adjunta de People Advisory de EY Chile.
DigiTalks es un espacio de conversación de Fundación País Digital
El mercado laboral y nuestra forma de trabajar han tenido cambios profundos y a la velocidad de la luz en los últimos dos años. Los múltiples desafíos que enfrentaron las empresas y los colaboradores -así como varios beneficios que percibieron de esa transformación- tuvieron un impacto sobre la productividad, la salud mental y la manera de operar, que ya nunca será la misma.
Y fue así como EY, Caja los Andes y Fundación País Digital se unieron para realizar la encuesta Smart Work: construyendo un nuevo mundo laboral post pandemia, para conocer las principales tendencias laborales que ha traído el teletrabajo, cómo ha influido en el clima laboral, las principales ventajas y desventajas de la modalidad, entre otras. Para conversar sobre eso y más, hoy nos acompaña Daniela Saavedra, Socia adjunta de People Advisory de EY Chile.
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