Neovisno u kojoj industriji radite, ljudski resursi jedna su vam od core djelatnosti. Tijekom njenog razvoja naslušali smo se brojnih citata – neki su bili inspirativni, a neki čista floskula ili utopija.

Koji od njih su mit, a koji zaista dobar savjet?

Put nam rasvjetljava Dario Car, psiholog i doktor znanosti iz bihevioralne psihologije. Bavi se psihometrijskim istraživanjima, a primarno je orijentiran na rad sa Z-generacijom i to uglavnom unutar ICT sektora, kojeg sa stanovišta organizacijske psihologije, najbolje poznaje.

U ovoj nam epizodi Dario razbija mitove i daje novo svijetlo na popularne HR citate;

• 1:25

Citat: To win in the marketplace you must first win in the workplace. - Doug Conant

Mit: Rad od kuće smanjuje produktivnost

• 23:03

Citat: Culture eats strategy for breakfast. - Peter Drucker

Mit: Novac je glavni motivator

• 32:25

Citat: Hire character. Train skill. - Peter Schutz

Mit: Viša razina obrazovanja jamči bolje zaposlenike

• 46:17

Citat: Train people well enough so they can leave, treat them well enough so they don't want to. - Richard Branson

Mit: Najbolji zaposlenici će se sami pronaći

• 57:57

Citat: Your most important assets aren’t your clients; it’s your loyal employees. If you take care of your employees, they will take care of your clients. - Richard Branson

Mit: HR je samo za zapošljavanje i otpuštanje, a troši i pare

Dodatni resursi:

-         DeeP Project website

-         Dario 4 Netokracija

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Kako u jednom eventu integrirati gaming industriju, web 3, kibernetičku sigurnost, umjetnu inteligenciju, e-trgovinu i oglašavanje? Provjerit ćemo s onima kojima to uspijeva - Iva Leko i Matija Vučković idejni su začetnici i organizatori konferencije Game Changer, vodećeg tehnološko Gaming & WEB3 događaja u regiji.

Kako su se Iva i Matija našli na ovom zajedničkom projektu? Kako izgleda proces pripreme i egzekucije ovako velike konferencije? Saznajte iz prve ruke!

Dodatni resursi:

-         Game Changer - https://gamechanger.hr/

-         Planteraj – https://planteraj.hr/

-         Eskimi - https://www.eskimi.com/dsp

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

ESG stands for Environmental, Social, and Governance. Today, investors are increasingly applying these non-financial factors as part of their analysis process to identify material risks and growth opportunities, especially in real estate.

If your company is heading towards ESG, don’t miss this episode because we got the right man for the topic and all your questions. Phanos Hadjikyriakou is a co-founder and CEO at 2050-materials.com, a digital information and research platform for the AEC industry on the mission to explore, compare and source beautiful and sustainable building materials. 

Additional resources:

• 2050-materials official website

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Vrijeme je da napravimo pregled našeg dosadašnjeg putovanja kroz ovaj podcast. Odlučio sam napraviti mali presjek svega što ste do sad imali prilike čuti u prvih deset, a i najaviti ono što nam slijedi u narednim epizodama. Očaran sam i oduševljen, svaki put kad gledam statističke podatke slušanosti, kad čitam komentare, pitanja i sugestije.

U ovoj unplugged epizodi soliram, a ista se sastoji od četiri djela:

• Uvod
• Odgovori na najčešće postavljena pitanja (2:15)
• Presjek proteklih 10 epizoda (7:15)
• Kratka najava epizoda koje nam slijede (19:21)

Hvala vam na slušanju, propitkivanju, ispitivanju i vašem angažmanu - nastavite svoja istraživanja uz Digital Economy 101.

Dodatni resursi:

• Sugar Mike - službeni YouTube kanal
• Only Murders in the Building - IMDB
• Hit Refresh by Satya Nadella

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Najveća vrijednost svake kompanije koja se bavi pružanjem usluga, a posebice u IT-u, su upravo zaposlenici, stoga je jasno koliko važnu ulogu u digitalnoj ekonomiji igra employer branding.

Mora li (interna) komunikacija postati strateška tema svih kompanija? Na koji način uskladiti interne i eksternu poruke? Kako mladi menadžeri komuniciraju sa svojim članovima tima? Koje su se prakse pokazale djelotvornima?

U ovoj posebnoj prigodi, voditeljski mikrofon preuzima Ivna Juranić specijalistkinja za HR i učiteljica yoge. Svoja iskustva s njom i s vama razmijenit će još dvije dame Sanja Karan, Head of People & Culture i Lea Metličić, Marketing menadžerica. Obje dolaze iz agencije za dizajn i razvoj Ars Futura koja je tri godine zaredom dobila nagradu „Najbolji poslodavac“ by portal MojPosao!

Dodatni resursi:

• Ars Futura - web stranice
• Ars Futura – otvoreni natječaji

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Prema svim istraživanjima, za povećanje produktivnosti, učenje i razvoj zaposlenika su od iznimne važnosti. U svijet transformacija kroz koje danas prolaze razne kompanije, posebice one koje su osvijestile važnost sudjelovanja, motivacije i angažiranosti zaposlenika, uvest će nas HR konzultant Petar Čalić. U svojoj bogatoj profesionalnoj karijeri bio je animator, zapovjednik, sistemaš, IT menadžer i predavač, a u ovoj prigodi otkrit će nam ozbiljnu stranu LEGO igre te kako se u njoj našao.

LEGO® SERIOUS PLAY® koncept donosi čitav niz inovativnih i sofisticiranih metoda koje se praktično koriste za rješavanje problema, uglavnom vezano uz poslovno okruženje. Kako i koliko igra može pomoći u razvoju poslovanja ono je čime se bavimo u ovoj epizodi.

Dodatni resursi vezani uz podcast:

• SeriousPlay.hr
• Deep Project website

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Art is one of the key indicators of the socio-economic environment that prevails in a certain period. So, what story does the art of the digital age in which we are now telling us? Does art even survive in Web 3.0 space and how can we all benefit from it? Where does NFT fits in this space and how does one get paid in this digital arena?

There is no one better to answer these questions than Karen Frances Eng, UCLA graduate, multidisciplinary artist creating digital art (including with VR, AI, AR), live animated projection, mixed-reality, and town-scale public art. Active in the NFT/cryptoart/Web3.0 space, Cofounder of The Platform, an artist-led, artist-owned Web3.0 publishing platform.  

Additional resources:

• Karen’s website
• Karen’s portfolio
• Karen's CryptoArt
• The Platform
• Women of Cryptoart
• 105collective

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Gotovo da nema industrije koju digitalizacija nije dotakla i poprilično izmijenila pa tako i novinarstvo. Kako se promijenila percepcija konzumiranja vijesti? Koju ulogu imaju društvene mreže? Mogu li novi formati vijesti ugroziti tradicionalne? Koja je danas važnost novinarstva i koji je ekonomski utjecaj medija?

Na sva ova i brojna druga pitanja, odgovore ima Kristian Došen, novinar koji je prošao sve promjene koje su zahvatile novinarstvo u zadnje vrijeme. Dugogodišnji je televizijski voditelj i urednik, danas predavač na Fakultetu političkih zanosnosti Sveučilišta u Zagrebu i istraživački novinar portala Telegram. 

Dodatni resursi:

• Kristianovi članicu na Telegramu

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Svaki brend prolazi kroz određene faze razvoja. S vremenom i njegova publika se mijenja pa je potrebno razmišljati o percepciji tržišta, fine-tuningu, a ponekad i o potpunom rebrendingu. Luka Bulić kojeg ste navikli gledati i slušati u raznim zabavnim formatima, iza sebe ima i jedan ozbiljan, a to je diplomski rad na Ekonomskom fakultetu Sveučilišta u Zagrebu na temu: “Prilagođavanje strategije marketinga tijekom karijere estradnih umjetnika.”

Centralno mjesto Lukinog rada, kao i ove emisije jest brend Olivera Dragojevića kroz desetljeća - na koji se način Oliver prilagodio svakoj od dekada u kojoj je bio aktivan, kako se mijenjala strategija promocije njegovih nastupa i pjesama, te na koji je način je Oliver, kao jedan najpopularnijih estradnih umjetnika ovih prostora, plovio estradnim morima. 

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Digital mental health refers to services targeting mental health problems via online and mobile technologies. Some of the aspects of this burning topic in today's modern economy include human empowerment, aligning with personal values, self-acceptance and -care, mental health, depression, handling burnout via prevention, overcoming, and recovery.

Why is mental health crucial for you and your coworkers? How can you tackle the rapidly growing mental health issues?

Let’s chat with Georgi Natchev and find out. He is a digital therapeutics entrepreneur and an advocate for maternal and mental health, as well as a Master of Science in Finance.

Additional resources related to the podcast:

1. Digiburn website
2. Momsanity website

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.