DISRUPTION Inside

Pour démarrer l'année 2024, je vous invite à découvrir (ou redécouvrir) l'épisode avec Déborah Papiernik, Senior Vice-Présidente en charge des nouveaux business et des alliances stratégiques chez le leader français des jeux-vidéos, UBISOFT.

Déborah c’est l’histoire d’un parcours atypique celle d’une femme non joueuse et non tech !

En 20 ans chez UBISOFT, Déborah a occupé plusieurs postes et a touché un peu à tout : le marketing, le business développement en passant par la production. Dans cet épisode, nous partons à la rencontre de Déborah pour décrypter ensemble les nouveaux business d’UBISOFT.

Si vous souhaitez en savoir plus sur les initiatives citées dans cet épisode : 

Notre Dame Brûle, film de Jean-Jacques Annaud : https://notredamebrule.com/ => en salle le 16 mars 2022  

Lady Sapiens – documentaire : https://stories.ubisoft.com/article/lady-sapiens-documentaire-en-terrain-virtuel/ 

Concert immersif : https://www.ubisoft.com/fr-fr/game/assassins-creed/valhalla/news-updates/4VWkXmX5LAXH91oosiUk5v/assassins-creed-symphonic-adventure-le-concert-immersif 

Cinémathèque française : https://www.cinematheque.fr/cycle/melies-593.html 

Expérience en réalité augmentée au Château de Versailles  

https://www.chateauversailles.fr/decouvrir/ressources/lapins-cretins-versailles 

Institut du Monde Arabe :
https://www.imarabe.org/fr/evenement-exceptionnel/nocturne-cites-millenaires-imaubisoft 

Escape room : https://variety.com/2022/digital/global/ubisoft-pathe-jean-jacques-annaud-notre-dame-on-fire-1235154064/

Ubisoft et patrimoine : https://www.jeuxvideo.com/news/1533329/d-assassin-s-creed-a-notre-dame-ubisoft-grand-sauveur-du-patrimoine.htm

Pour retrouver Déborah : https://www.linkedin.com/in/deborah-papiernik/     

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🎄Dernier épisode avant la pause de Noël !

Je vous emmène découvrir le décryptage de l’épisode avec Carole Brucker, Directrice RSE France-Benelux du groupe Colgate-Palmolive. 

Je reviens notamment sur : 

👉 Les 3 piliers de la stratégie RSE du Groupe

👉 La vision de Caroline sur le « green » dans une industrie de F

👉 Le regard de Caroline sur les nouveaux entrants qui se positionnent sur des produits 100% responsables 

🎧  Bonne écoute à tous 

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Découvrez le témoignage de Caroline Brucker, Directrice RSE du groupe Colgate-Palmolive. Caroline a fait toute carrière chez Colgate-Palmolive en France et à l’étranger, principalement dans des fonctions marketing. Depuis 3 ans, Caroline occupe le poste de Directrice RSE sur la zone France/Benelux.

Alors que les acteurs des biens de grande consommation sont régulièrement sous le feu des projecteurs sur leur impact environnemental, je vous emmène décrypter les dessous de la stratégie RSE de la multinationale américaine Colgate-Palmolive.  

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Découvrez le témoignage de Caroline Brucker, Directrice RSE du groupe Colgate-Palmolive. Caroline a fait toute carrière chez Colgate-Palmolive en France et à l’étranger, principalement dans des fonctions marketing. Depuis 3 ans, Caroline occupe le poste de Directrice RSE sur la zone France/Benelux.

Alors que les acteurs des biens de grande consommation sont régulièrement sous le feu des projecteurs sur leur impact environnemental, je vous emmène décrypter les dessous de la stratégie RSE de la multinationale américaine Colgate-Palmolive.  

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Cette semaine, place au décryptage de l'épisode avec Mathilde. Je reviens notamment sur : 

🔭 la vision de Mathilde du rôle des directions des ressources humaines 

« Le DRH je le vois vraiment comme un binôme de la direction. Le binôme dirigeant / DRH est extrêmement important et va s’accélérer. Ce sont les enjeux humains qui vont faire la différence. »

🗣 Les convictions de Mathilde sur le recrutement / on-boarding ; le développement des talents ; la fidélisation / l’engagement

"Tous ces sujets de liberté, d’autonomie, et de responsabilisation ne sont possibles que si on est très au fait des devoirs que l’on a en contrepartie. Le monde où chacun fait ce qu’il veut n’existe pas. » 

🎧  Bonne écoute à tous 

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Cette semaine je vous invite à découvrir le témoignage d’Alexandra Serizay, Chief Strategy et Services Innovation Officer du Groupe Sodexo. Après un début de carrière dans le conseil en stratégie, Alexandra a navigué dans le secteur bancaire, la concession et l’exploitation d’infrastructures autoroutières et depuis 6 ans dans le secteur des services de restauration et de Facilities Management en intégrant Sodexo.

Dans cet épisode, je vous emmène découvrir comment Alexandra Serizay contribue à la transformation du groupe Sodexo pour accompagner les mutations économiques, sociales et environnementales de notre époque. 

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Cette semaine je vous invite à découvrir le témoignage d’Alexandra Serizay, Chief Strategy et Services Innovation Officer du Groupe Sodexo. Après un début de carrière dans le conseil en stratégie, Alexandra a navigué dans le secteur bancaire, la concession et l’exploitation d’infrastructures autoroutières et depuis 6 ans dans le secteur des services de restauration et de Facilities Management en intégrant Sodexo.

Dans cet épisode, je vous emmène découvrir comment Alexandra Serizay contribue à la transformation du groupe Sodexo pour accompagner les mutations économiques, sociales et environnementales de notre époque. 

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Cette semaine nous partons décrypter l’épisode avec Laure Belluzzo, CEO de Crédit Agricole Technologies et Services, filiale tech au service des 39 Caisses régionales du Groupe Crédit Agricole. CA-TS, est en charge concrètement de développer des applications qui vont être utilisées par les conseillers en agence et par les clients. Pour avoir un ordre de grandeur, l’application de CA est utilisée par 9 millions de clients tous les mois avec une moyenne de 23 connexions. 

Dans ce décryptage, je reviens sur deux sujets en particulier : 

Bonne écoute à tous

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Cette semaine je vous invite à découvrir le témoignage de Mathilde Le Coz, DRH de Mazars en France et Présidente du LabRH. Après un début de carrière comme auditrice financière chez Mazars, Mathilde prend un nouveau tournant dans les ressources humaines à partir de 2009. Elle occupera successivement plusieurs postes dans les fonctions ressources humaines avant d’être nommée DRH de Mazars France en juin 2021. Mathilde est également Présidente du Lab RH depuis septembre 2021.

Dans cet épisode, je vous propose de partir à la rencontre de Mathilde pour décrypter comment faire de l’innovation RH un levier de transformation des entreprises.  

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Cette semaine je vous invite à découvrir le témoignage de Mathilde Le Coz, DRH de Mazars en France et Présidente du LabRH. Après un début de carrière comme auditrice financière chez Mazars, Mathilde prend un nouveau tournant dans les ressources humaines à partir de 2009. Elle occupera successivement plusieurs postes dans les fonctions ressources humaines avant d’être nommée DRH de Mazars France en juin 2021. Mathilde est également Présidente du Lab RH depuis septembre 2021.

Dans cet épisode, je vous propose de partir à la rencontre de Mathilde pour décrypter comment faire de l’innovation RH un levier de transformation des entreprises.  

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