Mitarbeitende finden und binden durch einen Fokus auf Generationen und Lebensphasen

Wie sich Unternehmen durch einen klaren Fokus auf das Thema Altersdiversität bislang unerreichte Talent-Pools im Recruiting erschließen können, das erfahren Sie in dieser Folge des Agenda Podcasts im Rahmen der Diversity-Staffel 2023. Im Gespräch mit Tino Benker-Schwuchow, Chief People Officer Germany and Austria bei BNP Paribas, wird dabei deutlich, wie wichtig lebensphasenorientierte Angebote für die Zufriedenheit der Mitarbeitenden sind und warum die Unterschiede zwischen den Generationen nur auf den ersten Blick so groß erscheinen. Außerdem schildert er die spezifischen Diversity-Herausforderungen einer Großbank und wie sein Unternehmen auf den demographischen Wandel reagiert.

Partner der Folge ist BNP Paribas.