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Dr. Linda Dahm – Narzissmus in der Arbeitswelt
In dieser Episode sprechen wir mit Dr. Linda Dahm über Narzissmus in der Arbeitswelt.
Wir sprechen u.a. über folgende Themen:
Was genau ist Narzissmus aus Sicht der Persönlichkeitspsychologie – und warum handelt es sich um ein Spektrum statt um ein Entweder-oder?
Welche vier zentralen Merkmale prägen narzisstische Persönlichkeiten besonders stark?
Welche positiven Eigenschaften begünstigen es, dass narzisstische Persönlichkeiten überhaupt in Führungspositionen gelangen?
Was unterscheidet offenen von verdecktem Narzissmus im Unternehmenskontext?
Mit welchen Maßnahmen können Unternehmen narzisstische Dynamiken frühzeitig begrenzen?
Was können Betroffene konkret tun, wenn sie merken, dass sie mit einer narzisstisch akzentuierten Person zusammenarbeiten?
Im "Äitsch Ar Podcast", dem Personalmanagement-Podcast der DHBW Lörrach und des DHBW Center for Advanced Studies (CAS), diskutieren wir mit spannenden Gesprächspartnern aktuelle und hochrelevante Themen rund um das Personalmanagement.
Nützliche Links:
Dualer Bachelor-Studiengang BWL-Personalmanagement an der DHBW Lörrach
Dualer Masterstudiengang Personalmanagement & Wirtschaftspsychologie am DHBW CAS
Website Dr. Linda Dahm
LinkedIn-Profil Dr. Linda Dahm
Buch 30 Minuten Narzissmus
Kontakt: Hast Du Fragen zu unserem Podcast oder möchtest Du uns Ideen für zukünftige Folgen mitteilen? Dann schreibe uns gerne eine E-Mail an [email protected]
Podcast-Hosts: Prof. Dr. Thomas Glökler und Prof. Dr. Uwe Schirmer (Professoren für Personalmanagement, Studiengangsleiter des Bachelorstudiengangs BWL-Personalmanagement (DHBW Lörrach) und wissenschaftliche Leiter des Masterstudiengangs Personalmanagement und Wirtschaftspsychologie (DHBW CAS).
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By Prof. Dr. Uwe Schirmer und Prof. Dr. Thomas GlöklerIn dieser Episode sprechen wir mit Dr. Linda Dahm über Narzissmus in der Arbeitswelt.
Wir sprechen u.a. über folgende Themen:
Was genau ist Narzissmus aus Sicht der Persönlichkeitspsychologie – und warum handelt es sich um ein Spektrum statt um ein Entweder-oder?
Welche vier zentralen Merkmale prägen narzisstische Persönlichkeiten besonders stark?
Welche positiven Eigenschaften begünstigen es, dass narzisstische Persönlichkeiten überhaupt in Führungspositionen gelangen?
Was unterscheidet offenen von verdecktem Narzissmus im Unternehmenskontext?
Mit welchen Maßnahmen können Unternehmen narzisstische Dynamiken frühzeitig begrenzen?
Was können Betroffene konkret tun, wenn sie merken, dass sie mit einer narzisstisch akzentuierten Person zusammenarbeiten?
Im "Äitsch Ar Podcast", dem Personalmanagement-Podcast der DHBW Lörrach und des DHBW Center for Advanced Studies (CAS), diskutieren wir mit spannenden Gesprächspartnern aktuelle und hochrelevante Themen rund um das Personalmanagement.
Nützliche Links:
Dualer Bachelor-Studiengang BWL-Personalmanagement an der DHBW Lörrach
Dualer Masterstudiengang Personalmanagement & Wirtschaftspsychologie am DHBW CAS
Website Dr. Linda Dahm
LinkedIn-Profil Dr. Linda Dahm
Buch 30 Minuten Narzissmus
Kontakt: Hast Du Fragen zu unserem Podcast oder möchtest Du uns Ideen für zukünftige Folgen mitteilen? Dann schreibe uns gerne eine E-Mail an [email protected]
Podcast-Hosts: Prof. Dr. Thomas Glökler und Prof. Dr. Uwe Schirmer (Professoren für Personalmanagement, Studiengangsleiter des Bachelorstudiengangs BWL-Personalmanagement (DHBW Lörrach) und wissenschaftliche Leiter des Masterstudiengangs Personalmanagement und Wirtschaftspsychologie (DHBW CAS).