En el Episodio 30 de MUCHA DOSIS en Clínica Foianini, Lidia Orosco comparte su experiencia desde su ingreso como parte de una empresa externa hasta su integración en la clínica, así como su evolución en distintos roles, especialmente en la gestión de sistemas y compras. Durante esta conversación, se aborda temas como el impacto de una cultura organizacional basada en el respeto, la confianza y el desarrollo personal, y cómo puede transformar no solo a la empresa, sino también a todos los que forman parte de ella y a su entorno; ya que el aprendizaje continuo, la colaboración, la confianza en las habilidades de cada persona y el brindar oportunidades para crecer, son fundamentales en esta cultura. Se destaca también la reflexión sobre la satisfacción que, sin duda, se encuentra en las acciones significativas que se hacen cada día y en el orgullo por el impacto positivo en la vida de los pacientes.

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