Quand Laura arrive à l’Esat L’Essor Monguilhem en février 2016, elle n’est pas convaincue : "Je ne voulais pas venir. Je me disais que ce n’était pas pour moi. Être en Esat c’était être handicapé. Ça me faisait peur...

Un nouvel accident de stage relance la question de la sécurité des jeunes en formation. Dans le Gers, ce 23 avril, un adolescent de 16 ans a été blessé par une poutre en béton, quelques jours après le drame survenu...

300 personnes se sont rendues hier matin au forum de l’emploi et de la mobilité à Lavardac. 32 entreprises locales les attendaient avec 200 offres d’emploi. L’occasion de se pencher sur le marché du travail dans...

L’emploi dans le Lot affiche 6 470 projets de recrutement prévus en 2026, selon France Travail. Si le service à la personne domine, l’industrie progresse. Mais la moitié des postes restent saisonniers.

C’est le principal enseignement de la dernière enquête annuelle sur les Besoins en main-d’œuvre de France Travail : les entreprises occitanes prévoient de recruter nettement moins en 2026, avec un recul des intentions...

Le grossiste alimentaire Sysco, à la recherche de préparateurs de commandes en Haute-Garonne, utilise la méthode de recrutement par simulation pour sécuriser ses embauches. Et élargir son vivier de candidats.

Ce mardi 5 mai, de 9 heures à 12 h 30, la salle de conférences de la mairie d’Ax-les-Thermes accueillera un événement important pour l’économie locale : le grand job dating saisonnier. Organisé deux fois par an par...

France Travail a dressé le bilan d’une enquête au sein des entreprises afin d’anticiper leurs besoins en recrutement et de mieux comprendre les tendances du marché de l’emploi.

Installée à Mazères, l’usine chimique de l’entreprise Étienne Lacroix Artifices va recruter de nouvelles mains lors de l’année 2026, et compte poursuivre cette dynamique portée vers l’emploi au moins l’année suivante.

France Travail a dressé le bilan d’une enquête au sein des entreprises afin d’anticiper leurs besoins en recrutement et de mieux comprendre les tendances du marché de l’emploi.