Sicherheitsfragen

Entscheidungsfindung unter Druck – Teil 2

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Klarheit, Empathie und Führung - Interview mit Deniz Aytekin
Takeaways
  • Entscheidungen verständlich kommunizieren – Klarheit schafft Vertrauen.
  • Transparenz fördert Akzeptanz – besonders in Veränderungsprozessen.
  • Dringlichkeit erzeugt Bewegung – sie ist ein Katalysator für Wandel.
  • Proaktivität ist entscheidend – wer vorbereitet ist, entscheidet besser.
  • Empathie und Klarheit sind zentrale Führungsqualitäten.
  • Vorankündigungen erhöhen Akzeptanz – Überraschungen vermeiden.
  • Kreative Lösungsfindung stärkt die Entscheidungsqualität.
  • Fehler sind verzeihbar, wenn sie mit Empathie begegnet werden.
    • Sound Bites

    "Wer leidet unter meiner Entscheidung?"

    "Proaktivität ist gefragt."
    "Training ist Teil des Jobs."

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    SicherheitsfragenBy Waldemar Reimche, Jean-Christoph von Oertzen