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Transparenz und Selbstorganisation - darauf beruht die Unternehmenskultur von Reinblau. Kann das funktionieren? Und wie? Thomas Barsch hat sich mit Luca Curella von Reinblau über holakratische Strukturen in Unternehmen unterhalten und was Holacracy bedeutet.
Luca Curella ist Referent beim DIGITAL BREAKFAST am 18.02.2022:
"Holakratische Strukturen: Selbstorganisation & Führung"
Hier gehts zur Anmeldeseite: https://digitalbreakfast.de/products/18-02-2022
Alle Informationen findest du hier: https://digitalbreakfast.de/
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DIGITAL BREAKFAST sind interaktiv. Über moderne Moderationsformate kannst du Meinungen, Beiträge und Fragen einbringen und wir sie direkt beantworten. Je nach Bedarf werden Inhalte vertieft.
Folge Thomas Barsch auf LinkedIn und Xing und besuche seine Website unter www.digitalbreakfast.de.
By Thomas BarschTransparenz und Selbstorganisation - darauf beruht die Unternehmenskultur von Reinblau. Kann das funktionieren? Und wie? Thomas Barsch hat sich mit Luca Curella von Reinblau über holakratische Strukturen in Unternehmen unterhalten und was Holacracy bedeutet.
Luca Curella ist Referent beim DIGITAL BREAKFAST am 18.02.2022:
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